崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)區(qū)域銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成,回訪成交客戶,開(kāi)發(fā)新客戶并維護(hù)長(zhǎng)期合作關(guān)系;
2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)商務(wù)談判,招投標(biāo),合同簽訂與執(zhí)行,督促回款等;
3、根據(jù)公司目標(biāo)與戰(zhàn)略,制定區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)策略,收集競(jìng)品及客戶需求信息;
4、提供產(chǎn)品技術(shù)咨詢、方案設(shè)計(jì)及售后支持,協(xié)助客戶解決應(yīng)用問(wèn)題;
5、協(xié)同或參與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、服務(wù)流程優(yōu)化及團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,優(yōu)先接受市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、化學(xué)化工、制藥、生物、食品、農(nóng)學(xué)、藥學(xué)、材料科學(xué)、儀器儀表、自動(dòng)化、電子等相關(guān)專(zhuān)業(yè);化學(xué)化工專(zhuān)業(yè)優(yōu)秀者亦接受大專(zhuān)學(xué)歷;
2、不少于1-3年儀器銷(xiāo)售、技術(shù)支持、市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆生具備實(shí)習(xí)或項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
3、具備市場(chǎng)開(kāi)拓、客戶談判及業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成經(jīng)驗(yàn),有成功案例者優(yōu)先;
4、能分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定銷(xiāo)售策略,撰寫(xiě)運(yùn)營(yíng)報(bào)告,熟練使用辦公軟件;
5、需具備優(yōu)秀的客戶溝通能力及跨部門(mén)協(xié)作精神;
6、適應(yīng)頻繁出差、高強(qiáng)度工作節(jié)奏,能獨(dú)立處理客戶投訴及突發(fā)事件;
7、強(qiáng)調(diào)責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力及市場(chǎng)敏感度,對(duì)銷(xiāo)售充滿熱情,具備生意天賦。
福利待遇:
1、無(wú)責(zé)任薪7000-10000(根據(jù)個(gè)人能力遞增)+績(jī)效+高提成+獎(jiǎng)金=綜合工資12-30萬(wàn)元/年(上不封頂);
2、出差交通以高鐵/飛機(jī)為主,住宿實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo),提供出差補(bǔ)貼;
3、公司定時(shí)安排培訓(xùn)和團(tuán)建活動(dòng),每年有出國(guó)交流學(xué)習(xí)機(jī)會(huì);
4、超nice的公司領(lǐng)導(dǎo),寬松自主的工作氛圍;
5、職位福利:六險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、節(jié)日福利、員工旅游、周末雙休、帶薪年假;
6、晉升路徑:銷(xiāo)售工程師—區(qū)域經(jīng)理—大區(qū)經(jīng)理—銷(xiāo)售經(jīng)理—銷(xiāo)售總監(jiān)—跨職能分管領(lǐng)導(dǎo)—股權(quán)激勵(lì)。