崗位職責:
負責本團隊的銷售督導管理工作,完成管轄區(qū)域內的渠道維護和團隊輔導,完成團隊業(yè)務目標。
(1)負責與合作銀行支行和網點層面的溝通,提高區(qū)域代銷業(yè)績;
(2)負責區(qū)域團隊建設,做好團隊的有效增員,幫扶產品經理成長,提高團隊活動人力及人均產能等過程性指標;
(3)做好團隊的日常培訓和輔導,提升團隊人員專業(yè)及銷售技能。
(4)落實銀保條線的階段性營銷策略,制定本區(qū)域推動方案和行動計劃,達成營銷目標;
(5)負責本區(qū)域產品經理的人點匹配工作,確保每個產品經理在適合的網點服務,使網點發(fā)揮最大效能;
(6)負責團隊合規(guī)管理,根據公司品質管理辦法要求,管控團隊內各項銷售品質指標。提高團隊合規(guī)經營意識,監(jiān)督管控銷售動作;
(7)參加公司組織的各項培訓、會議以及其他要求出席的活動;
(8)完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1、年齡25至35歲,條件優(yōu)秀者可放寬至40歲;
2、本科及以上學歷并獲得學位證書;
3、營銷類、保險類專業(yè)優(yōu)先;
4、具有良好的心理素質、表達溝通能力和執(zhí)行能力,有責任感和敬業(yè)精神;
5、至少一年同業(yè)及銷售管理方面工作經驗;具有良好的市場敏感度和業(yè)務開拓能力。
職位福利:商業(yè)體檢、關愛津貼、補充商業(yè)保險、法定節(jié)假日