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崗位職責： 1、根據公司發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定營銷戰(zhàn)略規(guī)劃，并組織實施，帶領團隊完成年度銷售任務； 2、負責所屬區(qū)域銷售團隊運營和管理，完成公司下達的業(yè)績指標； 3、負責公司的渠道拓展、銷售運作，能強有力的將計劃轉變成結果； 4、深入了解本行業(yè)，把握最新銷售信息，為企業(yè)提供業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略依據； 5、 管理營銷團隊，建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)營銷隊伍，并對人員進行考核及業(yè)績管理； 6、帶領團隊進行渠道及客戶分析，建立客戶關系，有效地管理客戶，并與客戶建立良好的合作關系； 7、對SFA系統(tǒng)有很深的了解，能過通過數(shù)據管理，找出行為機會點，從而推進業(yè)績的達成； 8、帶教新人，形成業(yè)務帶教培養(yǎng)體系，熟悉法律法規(guī)、質量、技術、業(yè)務流程和要求，了解客戶需求； 9、負責部門制度、預算、激勵方案等的編寫、審核工作； 10、具備環(huán)境檢測領域專業(yè)能力，了解實驗室運行模式，具備整體風險把控能力； 11、負責協(xié)調實驗室部門和業(yè)務部門關于公司運營推進工作，確保達成年度各項指標； 12、公司或領導安排的其他工作。 任職要求： 1、本科及以上學歷，化學、環(huán)境、食品等相關專業(yè)；中級及以上職稱或環(huán)境檢測領域同等能力； 2、具備良好的環(huán)境或化學專業(yè)基礎知識； 3、具備優(yōu)秀的市場分析及判斷能力，敏銳的商業(yè)意識和極強的操作執(zhí)行能力，良好的客戶服務意識，良好的責任感、敬業(yè)精神和組織協(xié)調能力； 4、自控力強，有責任心，有較強的抗壓能力，以結果為導向； 5、良好的語言表達能力、專業(yè)的行為舉止、優(yōu)秀的溝通技巧、極佳的團隊激勵能力； 6、5年以上第三方檢測行業(yè)工作經驗，有豐富的帶領團隊的經驗。 7、吃苦耐勞、用于擔當，能適應經常出差，目標導向； 8、能認同公司企業(yè)文化，適應公司的管理模式。