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一，崗位職責 1. 主要負責給客戶辦理信用卡/貸款/業(yè)務(wù)。 2.商場駐點，便利店駐點。與合作商戶合作獲客。 3.銀行金融產(chǎn)品拓客，工資代發(fā)業(yè)務(wù)開發(fā)。 二，作息時間 8：30-18：00法定節(jié)假日休息放假啦 薪資構(gòu)成 1，底薪3150-4000 2，每月激勵2000-10000 3，提成3000-20000 4，取暖降溫 5，每季度有季度獎金 6，每年有年度津貼 7，六險一金，入職即開始繳納 社保及公積金：入職當月即購買六險一金（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險）、住房公積金、和增加大病醫(yī)療。 員工專屬福利高溫補貼：7月-9月，夏日清涼每月享受300元高溫補貼及消暑物品。 冬日取暖：11月-1月，每月享受300元防寒補貼及溫暖貼心物品。 節(jié)日福利：員工重大節(jié)日可享受卡部統(tǒng)一發(fā)放的節(jié)日物資慰問、例如元旦、春節(jié)、端午、六兒童、中秋節(jié)等。以及包含不定期家屬慰問金。 能力培養(yǎng)： 帶薪新員工培訓：專業(yè)化、系統(tǒng)化、全方面培訓體系，資深明星輔導員帶教；階梯化進階培訓學習，輕松入門，與優(yōu)秀同行！ 多層次在職培訓：月度培訓、季度培訓、營銷技巧、理財知識、及優(yōu)秀精英可至北京參加培訓學習等。 四，平臺發(fā)展 1，每三個月晉升級別，分為見習客戶經(jīng)理，三級客戶經(jīng)理，二級客戶經(jīng)理和一級客戶經(jīng)理。 2，平行發(fā)展，當達到二級客戶經(jīng)理后可以選擇其他部門轉(zhuǎn)崗，比如人事行政，綜合，市場商務(wù)，消信，征信品管等。 3，分支行調(diào)配，可以選擇去北京銀行各大網(wǎng)點做大堂經(jīng)理，柜員等。 4，垂直晉升，當滿一年后可以競聘晉升業(yè)務(wù)主管帶團隊，也可以選擇去外地有北京銀行做業(yè)務(wù)主管