職位描述:
作為店鋪運(yùn)營人員,您將負(fù)責(zé)我們在各大平臺店鋪的日常運(yùn)營、銷售及推廣工作,通過精準(zhǔn)的策劃和執(zhí)行,提升店鋪知名度,擴(kuò)大市場份額,實現(xiàn)銷售目標(biāo)。
主要職責(zé):
1.負(fù)責(zé)各店鋪的日常運(yùn)營管理工作,包括產(chǎn)品上下架、頁面優(yōu)化、庫存管理等;
2.制定并執(zhí)行店鋪促銷活動計劃,提升產(chǎn)品銷量和客戶粘性;
3.運(yùn)用各種營銷手段,如直通車、鉆展等,提高店鋪曝光率和轉(zhuǎn)化率;
4.分析銷售數(shù)據(jù),調(diào)整運(yùn)營策略,優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu);
5.與客戶保持良好溝通,提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù),提升客戶滿意度;
6.關(guān)注市場動態(tài)和競爭對手情況,及時調(diào)整運(yùn)營策略。
任職要求:
1.本科學(xué)歷,市場營銷、電子商務(wù)、管理等相關(guān)專業(yè)背景;
2.具有2年以上店鋪運(yùn)營策劃管理經(jīng)驗,熟悉SaaS產(chǎn)品或淘寶店鋪運(yùn)營者優(yōu)先;
3.精通店鋪運(yùn)營流程,擅長數(shù)據(jù)分析,能夠制定并執(zhí)行有效的銷售策略;
4.具備良好的市場敏感度和創(chuàng)新思維,能夠緊跟電商行業(yè)發(fā)展趨勢;
5.良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神,能夠與各部門緊密合作;
6.工作積極主動,責(zé)任心強(qiáng),能夠承受一定的工作壓力。
福利優(yōu)勢:
1.平衡工作與生活
? 實行彈性大小周制度(單雙休輪替),每日7.5小時高效辦公
? 拒絕無效加班文化
? 入職即享年假,入職1年6天起,年增制,最長20天年假,多于國家規(guī)定
2.全方位健康保障
? 五險一金+補(bǔ)充商業(yè)險
3.溫暖人生重要時刻
? 結(jié)婚/生育賀禮
? 部門活動基金
? 生日驚喜+傳統(tǒng)節(jié)令禮包(婦女節(jié)/兒童節(jié)/中秋節(jié)……)
4.快速成長通道
? 破除論資排輩,獨創(chuàng)"3-6-12"晉升機(jī)制:
3個月能力評估 | 6個月職級躍升 | 12個月管理儲備
? 每年多次谷歌峰會參訪機(jī)會
? 定制化跨境營銷人才培訓(xùn)體系
5.活力團(tuán)隊生態(tài)
? 年度2次旅游+五星級酒店主題年會
6.薪資N次方計劃
? 基礎(chǔ)薪資+月度獎勵+季度績效+年終獎金
? 關(guān)鍵崗位簽約合伙人激勵機(jī)制
7.升級說明:
?用數(shù)字具象化福利價值(如禮金數(shù)額、團(tuán)建經(jīng)費)
?突出年輕團(tuán)隊特色(扁平化管理)
?強(qiáng)調(diào)職業(yè)發(fā)展確定性(明確的晉升周期和路徑)
【入職首月】配備導(dǎo)師+定制成長計劃
【3個月】首次職級評估+薪資調(diào)整窗口
【6個月】管理能力培訓(xùn)
【周年慶】專屬紀(jì)念禮
【轉(zhuǎn)正】虛擬股權(quán)激勵池準(zhǔn)入
平臺優(yōu)勢:
? 作為山東跨境電商服務(wù)領(lǐng)域的領(lǐng)軍企業(yè),我們擁有20年的行業(yè)經(jīng)驗與豐富成功案例。
? 與Google、Bing、Facebook、LinkedIn及YouTube等全球知名平臺深度合作,為客戶提供一站式海外營銷推廣服務(wù)。
? 榮獲“高新技術(shù)企業(yè)”、“山東省云應(yīng)用服務(wù)商”、“濟(jì)南市瞪羚企業(yè)”等多項殊榮,實力見證我們的專業(yè)與卓越。