崗位職責(zé):
1.焊接體系的相關(guān)工作,組織焊接相關(guān)方面的要求評審、技術(shù)評審,焊接圖紙的評審。
2.焊接生產(chǎn)管控:焊接相關(guān)文件編制;焊接工藝制定;焊接夾具及工裝的評定;焊工的認(rèn)可;焊接結(jié)構(gòu)順序的制定等
3.焊接人員培訓(xùn)及管理:焊工定崗、分配;焊接參數(shù)制定;焊接順序;中間試驗(yàn);焊后處理工藝的制定;焊接材料及輔助材料;焊接護(hù)具等
4.焊后驗(yàn)收:試驗(yàn)及檢驗(yàn)結(jié)果的評定;焊縫返修;修復(fù)焊的重新評定;改進(jìn)工藝措施等。"
5. 制定焊接管理流程和焊接工藝流程。
6.組織焊接審核:根據(jù)項(xiàng)目需求,結(jié)合工廠實(shí)際情況,按照焊接體系要求,依次整合工廠焊接資源,達(dá)到審核要求,保證焊接審核順利通過。
7.焊接日常培訓(xùn):根據(jù)公司發(fā)展需要,新項(xiàng)目焊接技術(shù)需求,定期對焊接相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)。
8 .直線領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,焊接、機(jī)械設(shè)計(jì)與制造等相關(guān)專業(yè)。
2.5年以上焊接相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),健身器材焊接工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.持有IWE證書者。