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崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司方針政策，完成招商部的任務(wù)制定、實(shí)施、修訂公司招商流程及招商運(yùn)營政策； 2、市場調(diào)研、分析，并建立實(shí)時(shí)的市場相關(guān)信息數(shù)據(jù)庫及參與招商價(jià)格的制定； 3、招商部業(yè)績指標(biāo)的制定、分解和組織實(shí)施。分解、執(zhí)行招商業(yè)績目標(biāo)，制定、修訂及實(shí)施相應(yīng)的招商計(jì)劃和方案； 5、招商及業(yè)績目標(biāo)的達(dá)成；協(xié)調(diào)各種公共關(guān)系，維護(hù)公司利益； 6、招商合同、協(xié)議的簽訂及客戶資金的跟蹤、催收工作； 7、招商的統(tǒng)計(jì)和分析，編制招商統(tǒng)計(jì)報(bào)表和分析報(bào)告； 8、招商資料和客戶資料的收集、整理、存檔工作，建立客戶數(shù)據(jù)信息庫。 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，營銷、經(jīng)濟(jì)或管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、工作經(jīng)驗(yàn)5年以上及2年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)，有商場及品招工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、具備一定的市場營銷、商業(yè)管理、銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 4、具有獨(dú)立業(yè)務(wù)談判和交涉的能力及規(guī)劃業(yè)務(wù)工作的能力。