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職位描述： 1. 銷售與利潤數(shù)據(jù)管理： 負責(zé)銷售統(tǒng)計、成本分析、賬單核算、庫存統(tǒng)計、銷售預(yù)測和利潤統(tǒng)計。 2. 業(yè)務(wù)診斷與報表制作： 負責(zé)業(yè)務(wù)模式的數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析，撰寫業(yè)務(wù)分析報告，制作各類報表，并指導(dǎo)和培訓(xùn)內(nèi)部員工，提供實用的操作指導(dǎo)文檔。 3. 指標體系搭建與優(yōu)化： 構(gòu)建并優(yōu)化銷售和庫存業(yè)務(wù)的指標體系，監(jiān)控并優(yōu)化關(guān)鍵指標（如缺貨率、高庫存率等），提供數(shù)據(jù)支持和分析優(yōu)化方案。 4. 策略分析與支持： 與業(yè)務(wù)團隊協(xié)作，主導(dǎo)銷售模型和庫存模型的優(yōu)化，制定備貨策略并評估執(zhí)行效果；根據(jù)熱銷產(chǎn)品、品類銷售、庫存周轉(zhuǎn)等關(guān)鍵問題，提供數(shù)據(jù)分析和可行性支持，推動策略落地。 5. 專題分析與痛點挖掘： 針對備貨流程和算法模型進行專項分析，挖掘流程中的痛點與瓶頸，輸出優(yōu)化方案，并推動備貨效率和算法效果的持續(xù)改善。 6. 經(jīng)營分析與數(shù)據(jù)產(chǎn)品建設(shè)： 依據(jù)經(jīng)營目標，負責(zé)經(jīng)營分析看板體系搭建、指標體系建設(shè)及后期運營工作；支持和協(xié)同業(yè)務(wù)部門進行數(shù)據(jù)分析，搭建公司數(shù)據(jù)體系、指標體系及自動化分析工具。 7. 數(shù)據(jù)驅(qū)動業(yè)務(wù)優(yōu)化： 挖掘業(yè)務(wù)策略和流程中的優(yōu)化點，提供有效的數(shù)據(jù)分析結(jié)果作為決策支持，并與業(yè)務(wù)部門合作推動策略實施與優(yōu)化。 8. 系統(tǒng)數(shù)據(jù)維護： 定期維護和更新系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)，確保數(shù)據(jù)的準確性和完整性，支持其他團隊的工作需求。 職位要求： 1、211/985院校畢業(yè)，統(tǒng)招一本及以上學(xué)歷，英語四級以上，統(tǒng)計學(xué)、數(shù)學(xué)、計算機科學(xué)等相關(guān)專業(yè)，研究生優(yōu)先，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2.具備1年以上數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗，參與過備貨流程優(yōu)化或改善項目經(jīng)驗優(yōu)先； 3.熟練掌握SQL、Python等數(shù)據(jù)分析工具，具備較強的數(shù)據(jù)獲取、清洗和處理能力，熟練SQL和Python，熟悉常用的統(tǒng)計方法如回歸、聚類、關(guān)聯(lián)、決策樹、時間序列分析等，有統(tǒng)計學(xué)基礎(chǔ)；熟悉數(shù)據(jù)可視化工具，如PowerBI等； 4.有描述統(tǒng)計相關(guān)的知識背景，了解常見的數(shù)據(jù)分析方法及可視化展現(xiàn)形式，有針對業(yè)務(wù)問題產(chǎn)出分析報告的經(jīng)驗和能力； 5.跨部門就業(yè)務(wù)和數(shù)據(jù)進行有效溝通協(xié)調(diào)，推進數(shù)據(jù)分析成果應(yīng)用落地。