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1.學(xué)歷與專業(yè)背景 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，商業(yè)管理、市場營銷、連鎖經(jīng)營、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.行業(yè)經(jīng)驗要求 3年以上零售行業(yè)或連鎖商超運營管理經(jīng)驗，有區(qū)域多店統(tǒng)籌管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 3.運營管理能力 熟悉便利店/商超運營全流程，包括商品陳列、庫存周轉(zhuǎn)、損耗控制、門店標(biāo)準(zhǔn)化流程執(zhí)行等。 4.活動策劃能力 具備獨立策劃促銷活動、會員營銷及節(jié)假日主題營銷的能力，能根據(jù)數(shù)據(jù)反饋優(yōu)化活動方案。 5.數(shù)據(jù)分析技能 熟練使用Excel等工具分析銷售數(shù)據(jù)、客群畫像及市場趨勢，制定針對性運營策略。 6.團(tuán)隊管理能力 具備團(tuán)隊搭建與培訓(xùn)經(jīng)驗，能制定績效考核方案，推動門店員工執(zhí)行力與服務(wù)質(zhì)量提升。 7.供應(yīng)鏈協(xié)調(diào)能力 熟悉商品采購、物流配送及庫存管理，能優(yōu)化補貨流程并協(xié)調(diào)供應(yīng)商資源。 8.問題解決能力 適應(yīng)多門店跨區(qū)域管理，能快速響應(yīng)突發(fā)問題（如客訴、系統(tǒng)故障、人員調(diào)配等）。 9.新零售運作能力 運作新零售模式（如O2O、社區(qū)團(tuán)購、數(shù)字化工具應(yīng)用），具備創(chuàng)新思維推動門店經(jīng)營工作。 10.職業(yè)素養(yǎng) 責(zé)任心強，溝通協(xié)調(diào)能力突出，能進(jìn)行卓有成效的商超運營及市場開發(fā)工作。