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一、崗位職責(zé) 1、財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃：參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃，制定財(cái)務(wù)戰(zhàn)略，包括資金的籌集和使用規(guī)劃等，確保財(cái)務(wù)戰(zhàn)略能支持公司的長期發(fā)展。 2、 財(cái)務(wù)報(bào)表編制與分析：負(fù)責(zé)編制各類財(cái)務(wù)報(bào)表，像資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等。并且深度分析報(bào)表數(shù)據(jù)，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。 3、預(yù)算管理：主導(dǎo)公司預(yù)算編制工作，包括年度預(yù)算、季度預(yù)算等，監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況，及時(shí)調(diào)整預(yù)算偏差。 4、成本控制：建立成本控制體系，監(jiān)控公司成本費(fèi)用，尋找降低成本的機(jī)會(huì)。 5、資金管理：管理公司資金，包括資金的籌集、調(diào)度和運(yùn)作，確保公司有足夠的資金流動(dòng)性，同時(shí)要合理安排資金的存儲(chǔ)，提高資金使用效率。 6、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理：識(shí)別和評估財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，如市場風(fēng)險(xiǎn)、信用風(fēng)險(xiǎn)等，制定風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對策略，降低公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。 7、財(cái)務(wù)制度建設(shè)和監(jiān)督：建立健全財(cái)務(wù)管理制度，監(jiān)督制度的執(zhí)行，確保公司財(cái)務(wù)活動(dòng)合法合規(guī)。 二、任職資格 1、教育背景：要求本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)。 2、工作經(jīng)驗(yàn)：具備5 - 10年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有在醫(yī)學(xué)行業(yè)企業(yè)擔(dān)任財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職位的經(jīng)歷優(yōu)先考慮。 3、專業(yè)技能：精通財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)籌劃等專業(yè)知識(shí)，熟練使用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件。 4、職業(yè)資格：擁有注冊會(huì)計(jì)師（CPA）等相關(guān)專業(yè)資格證書優(yōu)先考慮，具備中級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱。 5、能力要求：具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力、決策能力、風(fēng)險(xiǎn)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。