職位描述
風(fēng)控經(jīng)驗(yàn)業(yè)務(wù)合規(guī)保險(xiǎn)
崗位要求：
1. 學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷
2.年齡要求：30周歲以下
3.工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上保險(xiǎn)行業(yè)工作經(jīng)歷
4.黨員或具有法律、保險(xiǎn)、財(cái)會(huì)、金融方面的專業(yè)知識(shí)，熟悉保險(xiǎn)行業(yè)的法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定和業(yè)務(wù)規(guī)程
5.對(duì)于特別優(yōu)秀者或現(xiàn)任專職合規(guī)崗，綜合評(píng)議后可適當(dāng)放寬條件。
崗位職責(zé)：
（一）牽頭組織、協(xié)調(diào)、督促所在機(jī)構(gòu)全面落實(shí)法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定和公司制度，主動(dòng)預(yù)防、識(shí)別、評(píng)估、報(bào)告和應(yīng)對(duì)所在機(jī)構(gòu)經(jīng)營(yíng)管理中的各項(xiàng)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)；
（二） 根據(jù)分公司法律合規(guī)部門的授權(quán)，對(duì)所在機(jī)構(gòu)主要業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行法律合規(guī)審查，向從業(yè)人員提供法律合規(guī)咨詢服務(wù)。
（三） 牽頭組織合規(guī)檢查和評(píng)估，包括風(fēng)險(xiǎn)排查、反洗錢檢查、內(nèi)控評(píng)估、專項(xiàng)排查等工作，并跟蹤督促問(wèn)題整改和內(nèi)控優(yōu)化。
（四） 對(duì)轄內(nèi)違反法律法規(guī)、公司制度或存在風(fēng)險(xiǎn)隱患的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)提示，提出合規(guī)管理意見(jiàn)和建議。同時(shí)向分公司提出制訂或修訂規(guī)章制度和業(yè)務(wù)規(guī)程的意見(jiàn)和建議。
職位福利：五險(xiǎn)一金、通訊補(bǔ)助、采暖補(bǔ)貼、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、定期體檢、節(jié)日福利
工作地點(diǎn)
呼倫貝爾海拉爾區(qū)正陽(yáng)辦草市
相似職位
- 合規(guī)專員崗4000-6000元
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職位發(fā)布者
郭女士/招聘專員
立即溝通
富德生命人壽保險(xiǎn)股份有限公司內(nèi)蒙古分公司
2010年12月,經(jīng)保監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)，富德生命人壽內(nèi)蒙古分公司正式掛牌成立。六年來(lái)，公司在自治區(qū)各級(jí)黨委、政府和監(jiān)管部門的大力支持下，公司上下遵從“內(nèi)誠(chéng)于心，外信于形”的經(jīng)營(yíng)理念，秉承“富及民眾，德行天下”的核心價(jià)值觀，緊跟市場(chǎng)脈搏，不斷求新、求變、求發(fā)展，在穩(wěn)步推進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展的同時(shí)，千方百計(jì)創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)，“兩個(gè)文明”建設(shè)呈現(xiàn)出欣欣向榮的發(fā)展態(tài)勢(shì)。2016年，公司正式完成了覆蓋全區(qū)12個(gè)盟市的業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)鋪設(shè)。至此，公司下轄三、四級(jí)機(jī)構(gòu)達(dá)到31家，擁有400余名管理人員和超過(guò)5000人的銷售人力。2016年，公司總規(guī)模保費(fèi)突破40億元，同比增長(zhǎng)74.1%，在內(nèi)蒙壽險(xiǎn)市場(chǎng)排名第四位。肩負(fù)著企業(yè)公民的責(zé)任感與使命感，我們深知文化建設(shè)才是企業(yè)持續(xù)、健康發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力。成立六年來(lái)，公司把“大講堂”作為員工思想教育的主陣地，把思想作風(fēng)建設(shè)作為長(zhǎng)期工作抓實(shí)抓牢。與此同時(shí)，公司以“詩(shī)詞文化”為企業(yè)文化建設(shè)的抓手，舉辦“富德生命人壽杯”迎接自治區(qū)成立70周年全區(qū)詩(shī)書畫聯(lián)評(píng)展活動(dòng)、全區(qū)詩(shī)書畫“三進(jìn)入”活動(dòng)和內(nèi)蒙古草原詩(shī)會(huì)，編輯出版員工詩(shī)集，形成了獨(dú)具特色企業(yè)文化建設(shè)成果。企業(yè)要發(fā)展，服務(wù)是關(guān)鍵。只有不斷進(jìn)行服務(wù)創(chuàng)新，滿足客戶不同層次的個(gè)性化需求，才能使企業(yè)發(fā)展壯大。成立六年來(lái)，公司一如既往地把客戶滿意作為企業(yè)經(jīng)營(yíng)的試金石，將一切為了客戶的理念貫穿于企業(yè)運(yùn)作之中，客戶導(dǎo)向的經(jīng)營(yíng)文化為公司贏得了良好的社會(huì)口碑與極佳的客戶認(rèn)同?！白钪档眯刨嚱鹑跈C(jī)構(gòu)”、“最受歡迎金融機(jī)構(gòu)”、“內(nèi)蒙古服務(wù)質(zhì)量用戶滿意單位”等多項(xiàng)殊榮的獲得，充分彰顯了社會(huì)各界對(duì)于公司品牌的認(rèn)可度與好感度。
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