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崗位職責(zé)： 1、品牌戰(zhàn)略規(guī)劃：深入研究媒體行業(yè)發(fā)展趨勢、競爭對手動態(tài)以及受眾需求，制定適合公司媒體品牌的 3 - 5 年長期戰(zhàn)略規(guī)劃。 2、品牌傳播執(zhí)行：負責(zé)線上線下品牌傳播活動策劃與執(zhí)行。線上通過社交媒體平臺、自有媒體渠道等進行內(nèi)容營銷和互動推廣，提升品牌曝光度和用戶粘性；線下策劃并組織會議、論壇等活動。每年至少成功主導(dǎo) 1 場大型行業(yè)活動，擴大品牌在行業(yè)內(nèi)的影響力和市場份額。 3、數(shù)據(jù)分析與評估：搭建品牌傳播效果評估體系，定期收集分析品牌知名度、美譽度、忠誠度等關(guān)鍵指標數(shù)據(jù)，每月形成數(shù)據(jù)分析報告，為品牌策略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持。 4、助力銷售轉(zhuǎn)化：配合銷售制定營銷活動，依據(jù)市場與銷售數(shù)據(jù)優(yōu)化傳播策略，提高銷售轉(zhuǎn)化率。 任職資格： 1、教育背景：本科及以上學(xué)歷，公共關(guān)系、市場營銷、新聞傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗：具有 5 年以上公關(guān)、品牌管理相關(guān)工作經(jīng)驗，有成功的品牌塑造或品牌推廣案例。 3、專業(yè)技能：熟悉品牌建設(shè)與傳播的全流程，熟練掌握各類公關(guān)工具與傳播渠道，具備優(yōu)秀的文案撰寫、活動策劃與執(zhí)行能力。熟練使用數(shù)據(jù)分析工具，如 Excel、SPSS 等，能夠通過數(shù)據(jù)洞察品牌傳播效果。 4、溝通能力：具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與媒體、合作伙伴、內(nèi)部團隊等進行高效溝通 5、抗壓能力：抗壓能力強，能在高壓環(huán)境快速應(yīng)對突發(fā)狀況，合理安排工作。