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工作職責(zé)： 1、文件管理下發(fā)等（樣品、承認(rèn)書、專利文件等）； 2、研發(fā)辦公用品請購管理，研發(fā)單據(jù)報銷； 3、ERP/PLM操作維護(hù)（領(lǐng)料、物料/BOM錄入管理變更、文件鏈接等），商品條碼申請維護(hù)； 4、部門會議記錄及整理發(fā)布，部門5S工作檢查監(jiān)督，部門績效數(shù)據(jù)搜集整理匯總； 5、研發(fā)部后勤服務(wù)，協(xié)助組織研發(fā)團(tuán)建活動； 6、其它部門安排的臨時工作。 崗位要求： 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，有技術(shù)專業(yè)或者背景優(yōu)先考慮； 2、1年以上研發(fā)部相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、有研發(fā)部/工程部相關(guān)工作經(jīng)驗，有過ERP、PLM系統(tǒng)使用工作經(jīng)驗優(yōu)先； 4、精通常用辦公軟件，如：WORD/EXCEL/POWERPOINT等； 5、具備較強(qiáng)的辦公文檔整理及數(shù)據(jù)搜集整理能力，具備較強(qiáng)的會議記錄能力； 6、邏輯思維能力強(qiáng)，具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力及活動組織能力。 薪酬福利：餐補(bǔ)、六險一金、年假、法定節(jié)假日禮品、生日會、不定期培訓(xùn)、年假、季度活動經(jīng)費； 休息制度：9:00-12:00,13:30-18:30，大小周； 上級風(fēng)格：上級管理風(fēng)格nice； 崗位優(yōu)勢：領(lǐng)域頭部公司品牌優(yōu)勢，支持充分發(fā)揮個人想法及理念； 企業(yè)文化：項目緊急時會有加班，但是無無效式的加班文化、每周夜騎行活動（公司提供所有裝備）、周六下午運(yùn)動（騎行、羽毛球、兵兵球、籃球等）、不定期徒步、露營、學(xué)習(xí)等戶外活動。