崗位職責:1、協(xié)助、指導公司各部門,制定相關(guān)的工作標準。
2、組織管理人員學習質(zhì)量、環(huán)境管理體系知識及體系文件,相關(guān)標準,并進行考核。 3、負責體系內(nèi)審工作的具體組織和實施。 4、編制,收集評審資料。 5、對各部門服務質(zhì)量體系運行情況、服務質(zhì)量進行檢查,對檢查結(jié)果進行評估分析,指導相關(guān)部門進行整改,對整改情況進行跟蹤驗證。
任職要求:1、大專以上學歷。2、2年以上大中型企業(yè)品質(zhì)主管崗位工作經(jīng)驗。3、熟悉質(zhì)量體系,熟練運用品質(zhì)統(tǒng)計分析工具。4、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織、管理能力。5、有品質(zhì)專案的策劃與推動。
職位福利:五險一金、績效獎金、加班補助、全勤獎、包吃、房補、員工旅游、節(jié)日福利