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一、崗位職責 1. 了解嬰童市場的流行趨勢，根據(jù)公司品牌的定位、形象、風格設計開發(fā)產(chǎn)品，主導完成面輔料的選擇，確定工作； 2. 與技術(shù)人員配合，共同完成新產(chǎn)品開發(fā)及樣品實現(xiàn)； 3. 根據(jù)公司整體進度安排，跟蹤樣品制作并對樣品進行確認； 4. 為營銷部門提供產(chǎn)品設計明確的市場定位，流行風格搭配方案及面料，色彩，款式，賣點等相關(guān)說明資料； 5. 配合設計部領(lǐng)導組織訂貨會及完成設計部領(lǐng)導交代的工作。 二、任職資格 1 、 服裝設計、藝術(shù)設計等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有童裝設計經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、3年以上服裝設計相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、 具有扎實的美術(shù)基礎(chǔ)、色彩控制能力強、想象力豐富； 4、 積極肯干，吃苦耐勞；具有創(chuàng)新精神及團隊協(xié)作精神； 5、 責任心強，有團隊合作精神，有良好的溝通能力； 6、 富有創(chuàng)意及執(zhí)行力，有責任感、表達能力強。