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更新于 6月9日

停車管理員看門值班人員門衛(wèi)

5000-8000元
  • 天津河?xùn)|區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標(biāo)簽

  • 氛圍活躍
  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 人際關(guān)系好

職位描述

停車場管理員
【崗位職責(zé)】 1.?依據(jù)公司收費相關(guān)規(guī)定,使用PDA收費終端機(jī)獨立完成各項收費工作,確保停車憑證和車輛信息準(zhǔn)確無誤,提高收費工作質(zhì)量和收費工作效率; 2.每月/周與辦公室做好交賬、轉(zhuǎn)賬、報賬任務(wù); 3.完成欠費追繳工作,每月對停放車輛繳費情況進(jìn)行動態(tài)分析,提高整體繳費率; 4.收費員工作應(yīng)細(xì)心負(fù)責(zé),態(tài)度熱情和藹,盡職盡責(zé)。對車主在繳納費用過程中提出的問題進(jìn)行合理解釋,并將車主反映問題及時與巡查管理員反映,以進(jìn)行及時處理解決; 5.配合公司市場部做好各項宣傳工作; 6.?注意收費工作時的個人安全,保障個人生命安全的前提進(jìn)行收費; 7.?特殊事件處理?:在發(fā)生現(xiàn)場糾紛或其他特殊事件時,停車管理員需要控制現(xiàn)場并及時上報。 【崗位要求】 1.?男女不限; 2.身體健康,以體檢報告為準(zhǔn),無精神病、傳染病、職業(yè)病、不可治愈疾病、其他嚴(yán)重疾病、身體健康條件不符合工作崗位要求等情況; 3.入職后需要無犯罪證明和征信報告。 4.工作環(huán)境?:停車管理員通常在停車泊位或停車場崗?fù)すぷ鳎?5.?所需技能?:能熟練騎行電動自行車,具備良好的溝通能力、應(yīng)變能力和服務(wù)意識;能夠熟練使用PDA收費終端機(jī)和智能手機(jī);有責(zé)任心,吃苦耐勞; 6.不得擅自降低和提高收費標(biāo)準(zhǔn),不得無據(jù)收費或亂收濫收,不得延時辦理款項上交,不得截留或挪用款項等; 7.應(yīng)妥善保管好PDA收費終端機(jī)及其他工作物件,如有損壞應(yīng)及時上報; 8.嚴(yán)格上、下班制度,不得擅離職守,脫崗、串崗; 9.?工作期間必須穿著項目部統(tǒng)一工作服、佩戴好工作證; 10.?停車管理員的工作相對穩(wěn)定,表現(xiàn)優(yōu)異者可能會獲得晉升機(jī)會; 【工作時間】 早8:00-晚8:00,每周休息一天;| 【薪資待遇】 3500底薪+400食宿補貼+500績效+提成,綜合4400-6000;保底4100

工作地點

天津市-河?xùn)|區(qū)-文華里1-211號天津市就近分配!

入職公司信息

  • 入職公司: 北京易才博普奧顧問管理有限公司
  • 公司地址: 合肥蜀山區(qū)南七街道黃山路與潛山路交叉口向東100米盛景國際
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

王立娜/人事經(jīng)理

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo北京易才博普奧管理顧問有限公司
易才TMO(Talent Management Outsourcing)成立于2007年,隸屬于易才集團(tuán).易才TMO是全國首家實現(xiàn)0T0(Online to Offline)商業(yè)模式的綜合人力資源服務(wù)解決方案提供商。TMO依托全國的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)和品牌實力,充分利用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)理念及專業(yè)的信息處理服務(wù)能力,為企業(yè)客戶提供全方位、多層次、高標(biāo)準(zhǔn)的行業(yè)人力資源外包和業(yè)務(wù)管理外包服務(wù)方案,涉及的行業(yè)領(lǐng)域有物流、公共服務(wù)、地面交通、信息數(shù)據(jù)處理、財務(wù)管理、金融、呼叫中心、快速消費品等。TMO與全球最大的企業(yè)管理軟件供應(yīng)商SAP合作共同開發(fā)企業(yè)人才管理系統(tǒng)、Payroll薪酬管理系統(tǒng)、ITAS移動終端管理系統(tǒng),通過線上線下產(chǎn)品的整合模式,進(jìn)一步提升了TMO自身整體解決方案的價值,以幫助客戶提升人力資本,為客戶創(chuàng)造更高的價值。易才集團(tuán)是中國最專業(yè)的人力資源及相關(guān)流程外包服務(wù)供應(yīng)商,并不斷創(chuàng)新,致力達(dá)到國際領(lǐng)先水準(zhǔn)。集團(tuán)以客戶需求為導(dǎo)向,以“以人為本,與企業(yè)與社會共贏未來”為企業(yè)使命,匯集業(yè)內(nèi)精英,依托全國范圍的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、先進(jìn)的互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)平臺和強大的計算機(jī)技術(shù)支持,為客戶提供人事代理、工資與薪酬服務(wù)、勞務(wù)派遣、行業(yè)租賃(BPO)、人才招聘、福利保險、勞動關(guān)系管理、咨詢與培訓(xùn)等全方位、多層次、高效率的人力資源服務(wù)。易才集團(tuán)成立于2003年,目前已在中國北京、上海、廣州、西安、南京、拉薩等300多個城市和海外香港、美國設(shè)立分公司及辦事處。2010、2011連續(xù)兩年,集團(tuán)作為中國人力資源唯一代表企業(yè)入選國際外包專業(yè)協(xié)會(IAOP)“全球外包100強(Global Outsourcing 100)”,是目前國內(nèi)唯一獲得國際認(rèn)可,具有中國最大全球性服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的人力資源服務(wù)提供商。易才集團(tuán)將以卓越的創(chuàng)新能力、國際化視野的團(tuán)隊、一流的戰(zhàn)略和運營管理水平,成為社會尊敬、客戶信賴、員工自豪的具全球競爭力的標(biāo)桿企業(yè)。
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