崗位職責:
1. 認真貫徹公司工作方針,嚴格執(zhí)行各類規(guī)章制度,確保項目順利正常運行;
2. 制定月度、季度、年度工作計劃,有條不紊的實施工作計劃內(nèi)容;
3. 對所在物業(yè)項目的經(jīng)營和收費指標負責,確保項目全年經(jīng)濟指標達成;
4. 負責主持項目的各類例會,跟進會議工作事項的實施;
5. 按照規(guī)定對項目現(xiàn)場的安全、品質(zhì)等工作開展檢查,對存在問題跟進整改;
6. 建設和管理團隊,開展員工績效考核落實獎懲制度,做好人才梯隊的搭建;
7. 處理項目現(xiàn)場各類糾紛、事故,按規(guī)定上報公司;
8. 協(xié)調(diào)好與甲方、外聯(lián)單位的各類關(guān)系,樹立企業(yè)良好品牌形象;
9. 按照項目管理運行方案開展物業(yè)服務工作,年度開展客戶滿意度調(diào)查;
任職資格:
1. 35歲以內(nèi),??萍耙陨蠈W歷,三年以上同崗位工作經(jīng)驗;
2. 具有寫字樓、政府辦公類物業(yè)項目管理從業(yè)經(jīng)驗;
3. 具備物業(yè)項目全面管理能力和成本控制流程制定,清晰的物業(yè)項目管理思路和卓越服務理念;
4. 具備優(yōu)秀的執(zhí)行能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力和抗壓能力,
5. 具備工程管理和安全管理等經(jīng)驗,將保障物業(yè)服務項目總體安全平穩(wěn)作為物業(yè)服務管理核心內(nèi)容之一;
6. 熟悉物業(yè)管理有關(guān)分包管理,親和力強具有良好服務意識和團隊合作意識。
職位福利:五險一金、年底雙薪、帶薪年假、交通補助、餐補、節(jié)日福利