職位描述
薪酬績效管理
一、崗位職責
薪酬體系搭建：根據(jù)公司戰(zhàn)略目標、行業(yè)特點以及市場情況，搭建科學合理的薪酬體系，明確薪酬結構、等級和標準，確保薪酬體系對內(nèi)具有公平性，對外具有競爭力。
薪酬調(diào)研：持續(xù)關注市場薪酬動態(tài)，定期收集同行業(yè)、同地區(qū)的薪酬數(shù)據(jù)，分析薪酬水平變化趨勢，為公司薪酬體系的調(diào)整和優(yōu)化提供依據(jù)。
薪酬數(shù)據(jù)測算：依據(jù)薪酬體系和相關政策，結合員工的崗位信息、績效表現(xiàn)等，進行薪酬數(shù)據(jù)的測算和模擬，評估不同薪酬方案對公司人力成本和員工收入的影響。
考勤核對：協(xié)同相關部門，準確核對員工的考勤數(shù)據(jù)，包括出勤天數(shù)、加班時長、請假情況等，確?？记跀?shù)據(jù)的真實性和完整性，為薪酬核算提供準確的基礎數(shù)據(jù)。
薪酬核算發(fā)放：根據(jù)考勤數(shù)據(jù)、績效結果以及員工的入離轉(zhuǎn)調(diào)信息，嚴格按照公司薪酬制度進行每月薪資的核算，確保薪資計算準確無誤，并按時完成薪資的發(fā)放工作。
績效管理：參與公司績效管理體系的設計與完善，協(xié)助各部門進行績效指標的設定和分解；收集、匯總并分析員工的績效考核結果，為薪酬調(diào)整、獎金分配等提供有力的數(shù)據(jù)支持；同時，負責績效管理方案的宣導與培訓，推動績效管理工作的有效實施。
二、職位要求
35歲以內(nèi)，本科以上學歷，人力資源管理、財務管理相關專業(yè)，具備踏實、細心的工作態(tài)度，擁有強烈的自驅(qū)力，能夠主動承擔工作任務。
擁有三年以上大型企業(yè)薪酬、社保崗位工作經(jīng)驗，熟練操作過千人規(guī)模的薪資績效管理，在薪資績效統(tǒng)計、考核評估、績效分析等方面經(jīng)驗豐富。
具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析、策略分析及優(yōu)化能力，能夠從數(shù)據(jù)中提煉有效信息并制定優(yōu)化策略；同時具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓力，能夠獨立完成薪酬績效的統(tǒng)計核對工作，在復雜環(huán)境下保持高效與準確。
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工作地點
濟寧鄒城市榮信路699號
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職位發(fā)布者
郭先生/招聘專員
當前在線立即溝通
山東榮信集團有限公司山東榮信集團有限公司是位于孔孟之鄉(xiāng)、孟子故里山東省鄒城市的一家大型現(xiàn)代化化工企業(yè)，由2007年10月18日成立的山東榮信煤化有限責任公司發(fā)展起來，下轄山東恒信科技、恒信薈荃、恒信新材料等子公司，股東為世界500強江蘇沙鋼集團和山東恒信集團。具有240萬噸產(chǎn)能規(guī)模，生產(chǎn)甲醇、煤焦油、粗苯、硫銨、改質(zhì)輕芳烴、改質(zhì)重芳烴、純苯、甲苯、二甲苯、甲醛等三十幾種高附加值產(chǎn)品，形成了焦油加氫、苯加氫、煤氣制甲醇、甲醇制甲醛、余熱余壓利用等循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)鏈。山東恒信科技2016年被評為國家級高新技術企業(yè)，標志著集團新舊動能轉(zhuǎn)換、企業(yè)轉(zhuǎn)型升級取得了新成果，彰顯著集團邁向高質(zhì)量發(fā)展新時代。十年多來，在各級黨委政府的正確領導下，集團創(chuàng)造了十五個月投產(chǎn)的“榮信速度”，創(chuàng)造了投產(chǎn)三年銷售收入突破百億大關的“榮信現(xiàn)象”，創(chuàng)造了安全環(huán)保能效、資源綜合利用、循環(huán)經(jīng)濟領跑同行業(yè)的“榮信標桿”，創(chuàng)造了煤基化工融入石油化工的“榮信模式”，創(chuàng)造了業(yè)績連年保持同行業(yè)最好水平的“榮信業(yè)績”，創(chuàng)造了“產(chǎn)品、人品、企品”三品合一的“榮信品牌”。連續(xù)多年被評為中國民營企業(yè)500強、中國制造業(yè)500強、山東企業(yè)100強，先后榮獲濟寧市市長質(zhì)量獎、山東省生態(tài)文明與循環(huán)經(jīng)濟新技術十佳典范企業(yè)、山東省化工行業(yè)明星單位、山東省循環(huán)經(jīng)濟示范單位、山東省節(jié)能先進企業(yè)、山東省清潔生產(chǎn)示范企業(yè)、山東省技術創(chuàng)業(yè)示范企業(yè)、中國產(chǎn)學研合作創(chuàng)新示范企業(yè)、國家級高新技術企業(yè)、國家級綠色工廠等多項榮譽稱號。2018年位列山東民營企業(yè)100強經(jīng)營效率10強、資產(chǎn)效率10強第1位。2019年再次榮膺山東民營企業(yè)100強、中國民營企業(yè)制造業(yè)500強。2020年位居山東省高端化工產(chǎn)業(yè)民營企業(yè)10強第5位，榮獲中國石油和化工企業(yè)500強、魯企300強、山東省工業(yè)企業(yè)100強等榮譽。集團將始終堅定“聽黨的話，跟黨走，按政府要求做事，依法辦企業(yè)”的方針，立足“與民同富、與城同興、與國同強”的三大企業(yè)使命，發(fā)揚“向最好學習，同最好對標，當最優(yōu)同行，做最久基業(yè)”的四大企業(yè)精神，秉承“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”五大發(fā)展理念，堅持“本質(zhì)安全、質(zhì)量效益、創(chuàng)新驅(qū)動、節(jié)約環(huán)保、和諧發(fā)展、永續(xù)經(jīng)營”六型企業(yè)素質(zhì)，堅定外延內(nèi)涵同步發(fā)展道路，依托榮信循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園，大力推進清潔能源、新材料、高端化工三條產(chǎn)業(yè)鏈系列項目建設，強力推動新舊動能轉(zhuǎn)換，拉長產(chǎn)業(yè)鏈，實現(xiàn)集約化、規(guī)?；?jīng)營和高端化發(fā)展，將榮信集團打造成一個煤炭資源清潔高效利用的國家級新型大型煤基化工產(chǎn)業(yè)基地。
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