1.年齡:35歲以下,學(xué)歷:本科;
2.具有良好的組織管理、溝通協(xié)調(diào)、突發(fā)事件和應(yīng)急處理能力,道德優(yōu)良,較強(qiáng)的責(zé)任心和承壓能力。致力于物業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展,認(rèn)同公司理念。
3.共產(chǎn)黨員、退伍軍人要求可適當(dāng)放寬。
職責(zé):
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人制定項(xiàng)目管理方案,項(xiàng)目服務(wù)質(zhì)量方針和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),并落實(shí)工作目標(biāo);
2.姑蘇區(qū)內(nèi)定銷房、老住宅小區(qū)物業(yè)管理工作;
培養(yǎng)方向:儲(chǔ)備干部,重點(diǎn)往管理方面發(fā)展(例如:部門主管、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、片區(qū)經(jīng)理)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假