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1.工作效率提升，通過與工作軟件銜接，提升日常工作效率。 2.知識庫與員工培訓(xùn)，利用DeepSeek功能構(gòu)建智能問答系統(tǒng)，幫助各崗位人員快速查詢技術(shù)參數(shù)、案例庫或生成標準化操作指南，降低培訓(xùn)成本。 3.供應(yīng)鏈協(xié)同管理，利用DeepSeek的實時響應(yīng)與跨平臺支持特性，整合供應(yīng)鏈數(shù)據(jù)（如原材料庫存、物流信息），動態(tài)調(diào)整，減少資源浪費。 4.市場服務(wù)與客戶支持，通過DeepSeek的情感識別與個性化服務(wù)功能分析客戶需求（如定制化參數(shù)、成本預(yù)算），生成針對性方案文檔。形成個性化客戶解決方案，擴展至高壓套管的產(chǎn)品定制服務(wù)。 5.智能診斷與維護決策，通過部署DeepSeek的推理模型，結(jié)合歷史運維數(shù)據(jù)與實時監(jiān)測信號，預(yù)測設(shè)備潛在故障并提供維修建議，提升高壓套管的狀態(tài)評估。 6.設(shè)計與研發(fā)優(yōu)化，通過DeepSeek知識整合能力，快速解析海量技術(shù)文獻、專利數(shù)據(jù)，輔助工程師篩選最優(yōu)材料組合或設(shè)計參數(shù)。 7.成本控制與結(jié)構(gòu)優(yōu)化，通過DeepSeek功能，針對不同設(shè)計任務(wù)如電場分布模擬、機械強度計算等降低計算資源消耗，優(yōu)化高壓套管的結(jié)構(gòu)。

崗位要求：

貼心福利 基本薪酬8000-15000元、五險一金、年終獎、績效獎金、評先評優(yōu)獎金、提成、帶薪年假、食堂、免費工作餐、節(jié)日福利、婚喪嫁娶禮金、員工培訓(xùn)、晉升機制、團建