職位描述
平臺趨勢洞察數(shù)據(jù)分析能力溝通協(xié)調(diào)能力新媒體
崗位職責(zé)：
1、小紅書抖音平臺推廣投放
負(fù)責(zé)小紅書和抖音平臺投放策略的制定，以品牌洞察牽引營銷方向，指導(dǎo)供應(yīng)商具體投放；
2、數(shù)據(jù)分析
建立投放到收割的效率分析模型，每日監(jiān)控并分析數(shù)據(jù)，提出從種草到收割各環(huán)節(jié)調(diào)整建議；
3、素材調(diào)整
通過數(shù)據(jù)分析，總結(jié)素材優(yōu)缺點，推動種草團(tuán)隊進(jìn)行調(diào)整；
4、費用把控
把控年度、月度、日預(yù)算消耗節(jié)奏，以及消耗結(jié)構(gòu)，保證投放的科學(xué)性和合理性。
技能技巧：對小紅書和抖音平臺規(guī)則和玩法熟悉，有豐富的小紅書和抖音投放經(jīng)驗，對抖音云圖和小紅書聚光、靈犀后臺操作熟練；有獨立進(jìn)行項目管理及運營的能力；可以輸出各類后臺操作sop；
素質(zhì)要求：擁有良好的溝通能力、抗壓能力和執(zhí)行能力；擁有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、邏輯思維能力；有獨立運營策劃能力，思維開闊，能適應(yīng)新媒體平臺的高速迭代。
工作地點
杭州上城區(qū)顧家大廈-B2號樓
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