職責(zé)描述:
1、根據(jù)公司組織架構(gòu)及財(cái)務(wù)核算體系,審核各崗位原始憑證、會(huì)計(jì)憑證,組織實(shí)施日常核算工作;負(fù)責(zé)相關(guān)核算賬務(wù)的審核,能獨(dú)立完成公司全盤賬務(wù)處理;
2、負(fù)責(zé)公司資金賬戶管理、往來對(duì)賬、往來管控、往來清理;
3、負(fù)責(zé)按要求編制各公司的財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表,主導(dǎo)合并報(bào)表編制、財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制,保證及時(shí)、準(zhǔn)確地反映公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果;
4、定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析工作,為各類財(cái)務(wù)測(cè)算、報(bào)告等提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。季度、半年度及年度財(cái)務(wù)報(bào)表及信息披露工作;
5、定期進(jìn)行總賬與明細(xì)賬的對(duì)賬,保證賬賬相符、賬實(shí)相符;
6、做好往來款項(xiàng)、費(fèi)用報(bào)銷、費(fèi)用核銷、付款的審核及監(jiān)督工作;
7、負(fù)責(zé)企業(yè)日常稅務(wù)核算并依法進(jìn)行納稅申報(bào),為企業(yè)進(jìn)行合理的稅收籌劃;
8、為企業(yè)貸款及企業(yè)基礎(chǔ)資料匯編工作提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、合并會(huì)計(jì)報(bào)表;具備融資融劵能力;
9、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人實(shí)施各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),有中高級(jí)會(huì)計(jì)師或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格證優(yōu)先考慮;有高新技術(shù)企業(yè)申報(bào)和稅務(wù)統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、具有五年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)歷,能全面承擔(dān)財(cái)務(wù)及審計(jì)的各項(xiàng)職責(zé),能對(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)做出及時(shí)準(zhǔn)確的評(píng)估;
3、熟悉生產(chǎn)型企業(yè)成本核算;
4、熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等相關(guān)法規(guī)政策;
5、熟悉ERP系統(tǒng)操作;
6、良好的溝通技巧,分析能力以及解決問題的能力;
7、具備團(tuán)隊(duì)精神,可信,穩(wěn)重;
8、有駕照者優(yōu)先。
職位福利:七險(xiǎn)一金、年底雙薪、員工旅游、節(jié)日福利、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金