職位描述
助理醫(yī)師執(zhí)業(yè)證（中醫(yī)）醫(yī)師執(zhí)業(yè)證（中醫(yī)）內科全科醫(yī)療科醫(yī)師資格證書醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書醫(yī)師資格證書(中醫(yī))醫(yī)師資格證書(臨床)
崗位內容：
1. 對在院老人進行健康檢查和日常保健工作；
2. 組織、開展常見傳染病的預防及護理工作；
3. 掌握養(yǎng)老院突發(fā)疾病的應急處理方法，并及時向家屬匯報；
4. 制定老人的健康管理計劃，入院評估等工作
任職要求：
1. 醫(yī)學相關專業(yè)畢業(yè)，具有醫(yī)師資格證書；
2. 熟悉養(yǎng)老健康管理、疾病預防和醫(yī)療護理等領域知識；
3. 具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力；
4. 具有耐心和責任心，關注事故隱患并積極解決問題。
工作地點
北京朝陽區(qū)太陽宮中路與西壩河北路火星園4號樓
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職位發(fā)布者
鞠女士/人事經理
三日內活躍立即溝通
北京龍振養(yǎng)老服務中心北京龍振養(yǎng)老服務中心成立于2010年，是在北京市民政局注冊的民辦非企業(yè)單位（組織）。同年投資、創(chuàng)辦了第一家普惠型、接收失能老人的龍振太陽宮老年公寓。創(chuàng)辦人張玉作為朝陽區(qū)第十六、十七屆人大代表，始終堅持著“辦住得起的養(yǎng)老院，給長者大家庭的溫暖”的初心，歷時十余年完成了從1家到25家機構（驛站）的擴展。形成了龍振養(yǎng)老品牌連鎖經營模式，占地面積7000平方米、建筑面積1.2萬平方米、現(xiàn)有床位1132張，專職員工260人。志愿者1008人。龍振養(yǎng)老以標準化、專業(yè)化、多樣化的服務特質，形成了包括養(yǎng)老服務機構、養(yǎng)老照料中心、社區(qū)養(yǎng)老驛站、教育培訓、智能化健康信息管理、居家養(yǎng)老服務模式的全覆蓋。 2014年龍振養(yǎng)老探索運營了北京市首家以社區(qū)居家老人為主要服務對象的三里屯養(yǎng)老服務驛站，并作為《北京市居家養(yǎng)老服務條例》出臺的實踐基地、提供了數(shù)據(jù)支撐，最終形成了養(yǎng)老服務驛站的六大功能即：為居家老人提供日間照料、呼叫服務、助餐服務、健康指導、文化娛樂、心理慰藉等服務。據(jù)此，北京市養(yǎng)老服務驛站的模式形成，成為國家民政部、市區(qū)民政局、全國各省市養(yǎng)老服務驛站建設的標桿、參觀調研地。隨著2015年5月1日《北京市居家養(yǎng)老服務條例》的實施，龍振養(yǎng)老根植朝陽、發(fā)展燕山、以普惠型養(yǎng)老服務為根本，大力發(fā)展深耕社區(qū)的“嵌入式”和“沒有圍墻”的社區(qū)養(yǎng)老，以“孝行天下、關愛到家”為核心理念，通過輻射居家養(yǎng)老服務讓更多的社區(qū)、居家老人享受到專業(yè)、有品質的養(yǎng)老服務。
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