一、崗位職責(zé):
主要負(fù)責(zé)團隊的管理
(簽訂合同+員工入離職辦理+薪資核算+社保辦理,員工工資績效的核算及發(fā)放,包括社保公積金這些要會)
二、福利待遇:
1、薪資5000-8000,具體面試后根據(jù)個人情況定薪,購買五險一金,園區(qū)班車接送
2、周末雙休,法定節(jié)假日,節(jié)日禮品,員工生日福利,員工旅游;
三、工作時間:
夏日至:8:30-12:00,14:00-18:00, 冬日至:8:30-12:00,13:30-17:30, 周末雙休,法定休
四、任職要求:
有管理經(jīng)驗