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更新于 4月16日

暖通及給排水設(shè)計(jì)工程師

1.1-1.3萬(wàn)
  • 北京朝陽(yáng)區(qū)
  • 北辰
  • 1-3年
  • 碩士
  • 全職
  • 招1人

職位描述

建筑設(shè)計(jì)
1、作為EPC工程設(shè)計(jì)施工總承包的暖通及給排水專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)負(fù)責(zé)人,管理設(shè)計(jì)單位的同時(shí)協(xié)調(diào)施工單位,針對(duì)甲方的設(shè)計(jì)方案及施工圖紙進(jìn)行審查,提出專(zhuān)業(yè)性的優(yōu)化建議,具有管理專(zhuān)業(yè)分包深化設(shè)計(jì)的能力,提升項(xiàng)目的整體效益及出圖質(zhì)量。 2、對(duì)企業(yè)投資、融資的工程項(xiàng)目有深入了解,能夠提出合理的暖通專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)建議,確保項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)性和可行性方面達(dá)到最佳平衡; 3、具有較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)性、溝通能力和責(zé)任心,能夠與各方保持良好的溝通與協(xié)作關(guān)系,并能勝任跨部門(mén)、跨專(zhuān)業(yè)組織和管理,將優(yōu)化方案順利的實(shí)施與推進(jìn); 4、具有技術(shù)創(chuàng)新和精細(xì)化管理的能力,能夠通過(guò)優(yōu)化施工過(guò)程中的各個(gè)環(huán)節(jié),達(dá)到降低成本、提高效率的目標(biāo),對(duì)新材料、新工藝、新設(shè)備有研究、有經(jīng)驗(yàn)、有思路,并有輸出調(diào)研及應(yīng)用報(bào)告的能力; 5、負(fù)責(zé)EPC項(xiàng)目前期跟蹤、對(duì)接大客戶(hù)群,協(xié)助大客戶(hù)進(jìn)行方案比選優(yōu)化,維護(hù)大客戶(hù)關(guān)系以及投標(biāo)配合等工作。能夠根據(jù)客戶(hù)需求,制定合理的設(shè)計(jì)和優(yōu)化方案。 6、熟悉各建筑業(yè)態(tài)的暖通及給排水專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)要點(diǎn)和優(yōu)化要點(diǎn),能夠協(xié)助甚至牽頭組織施工交底,組織并協(xié)調(diào)施工過(guò)程中變更洽商以及專(zhuān)項(xiàng)優(yōu)化溝通會(huì)事項(xiàng),并能指導(dǎo)設(shè)計(jì)單位進(jìn)行限額、限量?jī)?yōu)化設(shè)計(jì),具備對(duì)設(shè)備選型、空調(diào)形式比選及管線(xiàn)排布統(tǒng)一優(yōu)化的設(shè)計(jì)主導(dǎo)思路。

工作地點(diǎn)

北京朝陽(yáng)區(qū)住總集團(tuán)大廈

職位發(fā)布者

宋偉星/人力資源

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公司Logo北京住總集團(tuán)有限責(zé)任公司工程總承包二部
北京住總集團(tuán)有限責(zé)任公司工程總承包二部,是北京住總集團(tuán)有限責(zé)任公司的核心事業(yè)部,定位于高端市場(chǎng),實(shí)施差異化營(yíng)銷(xiāo)策略,以特級(jí)資質(zhì)對(duì)外承攬、組織、實(shí)施各類(lèi)工程建設(shè)項(xiàng)目。公司近三年來(lái),承攬中央財(cái)經(jīng)大學(xué)項(xiàng)目、天津?qū)氎娴麘偻鷪@項(xiàng)目、通州物流口岸項(xiàng)目、門(mén)頭溝潭柘寺保障房項(xiàng)目等一批重點(diǎn)工程。“十三五”時(shí)期,工程總承包二部發(fā)揮北京住總集團(tuán)特級(jí)資質(zhì)優(yōu)勢(shì),面向高端的大型綜合性建設(shè)項(xiàng)目市場(chǎng),培育在超高層建筑、大型公共建筑領(lǐng)域的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),成為集投融資、規(guī)劃設(shè)計(jì)、前期、采購(gòu)和項(xiàng)目管理專(zhuān)業(yè)化于一體等具有工程項(xiàng)目總承包綜合能力的事業(yè)部。工程總承包二部堅(jiān)定不移地貫徹落實(shí)北京住總“為生民安其居、為建筑立偉業(yè)”的企業(yè)使命,秉承“建房人永遠(yuǎn)想著住房人”的宗旨,發(fā)揚(yáng)“精、嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、好、快”的作風(fēng),堅(jiān)持誠(chéng)信合作,互利共贏的方針,把“建一流樓宇,保百年安居”作為公司莊嚴(yán)的承諾,實(shí)現(xiàn)“管理高層次,人員高素質(zhì),經(jīng)營(yíng)高效益”的管理定位。
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