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更新于 5月19日

中級硬件開發(fā)工程師

1.5-3萬
  • 深圳龍崗區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

汽車研發(fā)/制造新能源汽車汽車零部件
職位描述:
1、負(fù)責(zé)車載電子產(chǎn)品的系統(tǒng)需求分析,系統(tǒng)方案設(shè)計;
2、負(fù)責(zé)車載電子產(chǎn)品器件選型,電路設(shè)計,調(diào)試驗證,測試用例完善;
3、負(fù)責(zé)組織人員解決設(shè)計開發(fā)過程遇到的技術(shù)問題,具備技術(shù)公關(guān)能力;
4、有車載電子產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗者,安防視頻監(jiān)控產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷, 3年以上的電路設(shè)計經(jīng)驗;
2、精通數(shù)字電路、模擬電路、嵌入式系統(tǒng),具有豐富的模擬、數(shù)字、電路設(shè)計和調(diào)試經(jīng)驗;
3、有擔(dān)任過硬件項目負(fù)責(zé)人或復(fù)雜項目硬件開發(fā)經(jīng)驗;
4、從事過音視頻多媒體開發(fā)經(jīng)歷,有從事安防監(jiān)控產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
5、富有團(tuán)隊精神,勇于承擔(dān)責(zé)任,敢于挑戰(zhàn)困難,能承受壓力。

工作地點

廣東省深圳市龍崗區(qū)五和大道南側(cè)(雅寶地鐵站A1口步行70米)

職位發(fā)布者

唐玉梅/人事經(jīng)理

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公司Logo深圳市有為信息技術(shù)發(fā)展有限公司
深圳市有為信息技術(shù)發(fā)展有限公司成立于2005年,注冊資本4000萬,公司長期專注于衛(wèi)星定位車載無線通訊監(jiān)控管理系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)、服務(wù),在衛(wèi)星定位車載無線通訊產(chǎn)品和系統(tǒng)方面有著深厚的技術(shù)沉淀,擁有獨到領(lǐng)先的技術(shù)產(chǎn)品和最為廣泛的市場應(yīng)用。十多年穩(wěn)定的研發(fā)核心團(tuán)隊,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目蒲袘B(tài)度,厚積薄發(fā)致力于打破行業(yè)缺乏創(chuàng)新的格局。在車載衛(wèi)星定位監(jiān)控、汽車行駛記錄儀、多媒體移動監(jiān)控、行業(yè)管理平臺軟件系統(tǒng)領(lǐng)域全面出擊,傾心打造“有為信息”的行業(yè)質(zhì)量口碑。作為衛(wèi)星監(jiān)控行業(yè)最早從事衛(wèi)星定位車載無線通訊監(jiān)控管理系統(tǒng)軟硬件產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)和技術(shù)服務(wù)于一體的國家高新技術(shù)企業(yè),公司擁有核心的自主知識產(chǎn)權(quán),在無線通訊模塊、車載衛(wèi)星定位無線終端和多媒體汽車行駛記錄儀方面具有一定的領(lǐng)先技術(shù)優(yōu)勢,能夠為用戶提供從產(chǎn)品設(shè)計,二次開發(fā)、產(chǎn)品生產(chǎn)和售后服務(wù)全套的服務(wù)。有為信息堅守“技術(shù)先行、質(zhì)量為本”的原則,獲得“中國衛(wèi)星導(dǎo)航產(chǎn)業(yè)十佳產(chǎn)品供應(yīng)商”、“ITS產(chǎn)品金獅獎”、“公共交通信息化推進(jìn)優(yōu)秀供應(yīng)商”、“中國優(yōu)秀方案提供商”、“深圳市優(yōu)秀軟件企業(yè)”、“中國智能交通30強企業(yè)”、“交通運輸行業(yè)最受歡迎車聯(lián)網(wǎng)品牌產(chǎn)品”、“全國交通運輸企業(yè)誠信品牌”、“中國衛(wèi)星導(dǎo)航和位置服務(wù)十佳產(chǎn)品供應(yīng)商”、“推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展杰出貢獻(xiàn)獎”、“北斗行業(yè)應(yīng)用示范獎”等獎項?!昂献?、誠信、創(chuàng)新、發(fā)展”是公司始終秉持的經(jīng)營理念?!坝袨檎摺び形弧睔g迎各位有識之士加入有為信息!公司具備完善的福利體系,具體有: 1、全面的保險保障六險一金:(1)我們?yōu)閱T工量身定制了完善的保障計劃,其中包含:購買五險(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險)+一金(住房公積金);(2)為保障員工的人身安全,我們?yōu)槠滟徺I商業(yè)意外保險; 2、競爭力的薪酬(1)年終獎金;(2)每年及時調(diào)整薪資政策,已保證具有競爭力的薪資水平;(3)全勤獎勵、加班餐補;(4)各類榮譽、獎勵及激勵(如優(yōu)秀員工、優(yōu)秀新人、優(yōu)秀團(tuán)隊等); 3、踏實的傳幫帶文化促進(jìn)新人積極融入公司文化及工作節(jié)奏、流程,公司實行導(dǎo)師引領(lǐng)方式,倡導(dǎo)傳幫帶文化; 4、帶薪休假我們?yōu)閱T工提供人性化的福利休假:婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等,另法定假日:春節(jié)、清明、五一、端午、中秋、國慶、元旦均按國家政策要求放假; 5、定期的健康體檢為了保障員工的身體健康,公司定期會組織員工進(jìn)行全面體檢; 6、豐富的后勤保障生日禮品/party&節(jié)日慰問禮品; 7、多彩的員工活動(1)員工俱樂部:公司成立了各種俱樂部,旨在豐富員工生活,提高員工生活品質(zhì)。包括籃球、足球、羽毛球、乒乓球、瑜伽等;(2)公司每年組織旅游; 8、落戶深圳為符合深圳入戶政策及公司落戶政策的員工辦理落戶手續(xù)。
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