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更新于 5月24日

物業(yè)客服高級經(jīng)理(總部平臺)

2-2.5萬·15薪
  • 南京玄武區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

收繳滿意度
崗位工作地:北京豐臺,介意勿投。
核心崗位職責: 1)建立健全住宅業(yè)態(tài)的客服專業(yè)體系及落實與執(zhí)行,提高客服專業(yè)工作質(zhì)量; 2)組織開展客服專業(yè)人員培訓、評估與考核等工作,提高專業(yè)人員崗位匹配度,促進專業(yè)骨干人員發(fā)展; 3)組織開展客服專業(yè)品質(zhì)提升,確定并分解品質(zhì)指標(含滿意度),開展專業(yè)品檢,解決專業(yè)品質(zhì)重難點問題,促進公司年度品質(zhì)目標達成(含滿意度); 4)組織開展公司收費管理工作,確定并分解收費指標,監(jiān)督、指導收費工作開展,督辦收費重難點問題,總結(jié)推廣收費經(jīng)驗,促進公司年度收費目標達成; 5)組織開展客戶研究,分析客戶服務(wù)需求,優(yōu)化服務(wù)標準與動作,改善客戶服務(wù)體驗; 6)統(tǒng)籌開展社文活動與對客服務(wù)宣傳,改善客戶關(guān)系,增強客戶服務(wù)認知度。
任職資格條件: 1)年齡:26歲-42歲。 2)教育:專科及以上學歷。 3)專業(yè):工商管理類及其他相關(guān)專業(yè)。 4)知識:熟悉物業(yè)行業(yè)物業(yè)費收繳、滿意度提升、400客服管理相關(guān)知識,對物業(yè)行業(yè)的客服條線痛點有較深的認識??头椒ㄕ撝R豐富。 5)能力:能夠站在總部客服條線負責人角色制定實施收繳政策、滿意度提高思路以及客服日常管理動作。有較強的學習能力、溝通協(xié)調(diào)能力。工作積極主動,抗壓性和上進心較強。 6)經(jīng)驗:物業(yè)行業(yè)背景,擔任過區(qū)域平臺客服條線負責人或總部平臺客服經(jīng)理3年以上工作經(jīng)歷。

工作地點

玄武區(qū)南京人才市場人才市場

職位發(fā)布者

吳先生/SeniorHRBP

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石榴物業(yè)服務(wù)集團有限公司是石榴集團全資子公司,成立于2012年,是中國物業(yè)服務(wù)行業(yè)百強企業(yè),中國物業(yè)管理協(xié)會理事單位,通過質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理三體系認證,具有國家物業(yè)管理企業(yè)一級資質(zhì),擁有豐富的物業(yè)管理經(jīng)驗及高素質(zhì)人才服務(wù)隊伍,布局涵蓋住宅服務(wù)、商辦服務(wù)、案場服務(wù)等多業(yè)務(wù)版塊。截至目前,石榴物業(yè)服務(wù)集團已進入北京、河北、山東、江蘇、安徽、上海、浙江、四川、廣東等區(qū)域,業(yè)務(wù)版圖跨越全國三十余座城市,服務(wù)項目70余個。秉持“煥新美好生活”服務(wù)的理念,石榴物業(yè)服務(wù)集團想客戶所想,急客戶所急,以精匠品質(zhì)讓業(yè)主時刻在體驗“生活就是在度假”的詩意唯美生活氛圍。
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