職位描述
主播經驗教育授課內容策劃直播場控培訓/輔導服務學校/學歷教育
崗位職責：
1、負責抖音直播間運營工作，包括直播內容運營、主題策劃、產品賣點總結、數據分析、直播控場節(jié)奏、直播話術等；
2、負責直播跟進工作，做好后臺監(jiān)控和粉絲互動，挖掘業(yè)績增長點，更新直播玩法，打造直播爆款；
3、收集并挖掘用戶需求，及時調整運營策略，提高直播間用戶留存率和消費率，增強粉絲粘性；
4、負責直播數據分析統(tǒng)計，評估直播效果，進行直播運營優(yōu)化。
任職資格：
1、1年以上抖音直播運營經驗，有教育升學類/引流獲客類直播間運營經驗優(yōu)先；
2、了解直播平臺模式，懂得抖音直播規(guī)則，熟悉抖音直播流量獲取策略； 3、對抖音直播行業(yè)有敏感度和市場判斷力，熟悉并關注行業(yè)熱點；
4、具有較強的數據分析與解決問題能力、邏輯思考能力、溝通協調能力、善于歸納總結；
5、對直播行業(yè)有著充分的興趣和愛好，有自己的運營思路。
福利待遇：
★ 員工享有五險一金，春節(jié)、端午節(jié)、教師節(jié)等節(jié)日福利
★ 員工享有績效獎金、季度獎金、半年度獎金、帶薪年假、部門獎金、定期體檢
★ 員工擁有各項福利假期，帶薪婚假、產假、陪產假、哺乳假等各種法定假日
工作地址：二七區(qū)大學路桃源路華城國際
工作地點
鄭州二七區(qū)華城國際中心
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職位發(fā)布者
侯女士/招聘主管
昨日活躍立即溝通
鄭州創(chuàng)新科技中等專業(yè)學校鄭州創(chuàng)新學校是職業(yè)教育領域中的創(chuàng)新特色學校，是技能型人才的搖籃，是升學、就業(yè)的直通車。她以創(chuàng)新的教育理念，創(chuàng)新的育人模式，創(chuàng)新的教學風格，創(chuàng)新的管理體制，奉行“人無我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我特，人特我精”的創(chuàng)新精神，培養(yǎng)創(chuàng)新人才。創(chuàng)新學校一直秉持創(chuàng)新精神，在發(fā)展職業(yè)教育的基礎上，積極拓展升學市場，開設各級升學課程，專注于個性化輔導領域的發(fā)展；致力于學生綜合素質的提升、開發(fā)與培養(yǎng)；家校一體的家庭教育；產教融合的職業(yè)技術教育等。學校實行無縫式管理體系，學生入學先測試,學管師根據學生綜合情況選擇合適的老師,教師依據學生答題情況制定具體教學方案,教務處、助教配合學管師在任課教師教學、學生作業(yè)、周、月、階段性考過程中實時監(jiān)督,并及時將情況反饋給老師和家長,教師及時調整教學方法和教學進度.各環(huán)節(jié)緊密銜接,多對一綜合管理.幫助學生調整到更好的學習狀態(tài),找到適合自己的學習方法,讓學生在高效學習中看到進步,堅定信心！創(chuàng)新學校憑借專業(yè)一流的師資隊伍、敬業(yè)高效的服務團隊、科學先進的教育體系和完善標準的管理模式培養(yǎng)出了一大批綜合素質高，成績優(yōu)異的優(yōu)秀學子。在河南省近年的職業(yè)類及升學考試中取得了卓越的成果。創(chuàng)新學校在保持快速發(fā)展的同時，也尤為重視和注重對優(yōu)秀人才的引進與培養(yǎng)。我們始終堅持以“誠實守信、感恩利他、務實創(chuàng)新、追求卓越”的企業(yè)文化和“能者上、平者讓、庸者下”的用人觀，發(fā)現人才、吸納人才、重視人才。在嚴格進行人才挑選的同時，也為員工提供豐厚的薪資待遇以及福利待遇、極具競爭力的崗位培訓和科學規(guī)范的人才晉升體系，讓員工在盡心工作的同時享受公司高速發(fā)展帶來的紅利；同時會根據員工的發(fā)展需要給予專業(yè)標準的崗前崗后帶薪培訓，幫助員工快速成長為業(yè)內精英，在競爭日益激烈的行業(yè)背景下脫穎而出。在此，創(chuàng)新科技學校真誠期望能立志教育行業(yè)的有識之士的加入，讓我們一起立志做一名“能說、會寫、樂學、善思”有溫度有情懷的教育工作者！校區(qū)地址：經開區(qū)南三環(huán)鳳棲路/二七區(qū)大學路桃源路咨詢電話：13733195251（同微信）
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