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更新于 6月17日

新媒體運(yùn)營(yíng)

6000-7000元

職位描述

短視頻平臺(tái)圖文平臺(tái)企業(yè)官網(wǎng)微信公眾號(hào)今日頭條小紅書抖音快手微信視頻號(hào)新聞?lì)?/span>數(shù)碼類科普類內(nèi)容運(yùn)營(yíng)短視頻運(yùn)營(yíng)用戶運(yùn)營(yíng)新媒體電子商務(wù)廣告/營(yíng)銷
崗位職責(zé) 1. 戰(zhàn)略規(guī)劃 1.1 全面負(fù)責(zé)公司新媒體平臺(tái)(微信、微博、抖音、小紅書、B站等)的整體運(yùn)營(yíng)策略制定與執(zhí)行,結(jié)合公司業(yè)務(wù)目標(biāo),制定長(zhǎng)期及階段性新媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃,提升品牌在新媒體領(lǐng)域的知名度和美譽(yù)度。 1.2 敏銳洞察新媒體行業(yè)趨勢(shì)、用戶需求及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略,確保公司在新媒體領(lǐng)域的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。 2. 團(tuán)隊(duì)管理 2.1 組建、培養(yǎng)和管理高效的新媒體運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),包括內(nèi)容策劃、視頻制作、平面設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)分析等崗位,明確團(tuán)隊(duì)成員職責(zé)分工,定期進(jìn)行績(jī)效考核與能力培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)整體戰(zhàn)斗力。 2.2 營(yíng)造積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍,激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的創(chuàng)造力和工作熱情,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通,打造高凝聚力的新媒體運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)。 3. 內(nèi)容運(yùn)營(yíng) 3.1 統(tǒng)籌新媒體平臺(tái)的內(nèi)容策劃、選題、撰寫、發(fā)布及優(yōu)化工作,確保內(nèi)容的原創(chuàng)性、趣味性、傳播性和專業(yè)性,提升用戶粘性與活躍度。 3.2 結(jié)合熱點(diǎn)事件、節(jié)日、品牌活動(dòng)等,策劃具有影響力的新媒體營(yíng)銷活動(dòng),制定活動(dòng)方案并推動(dòng)執(zhí)行,實(shí)現(xiàn)品牌曝光與用戶增長(zhǎng)目標(biāo)。 4. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化 4.1 定期對(duì)新媒體平臺(tái)的數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)測(cè)、分析,包括用戶增長(zhǎng)、閱讀量、點(diǎn)贊數(shù)、轉(zhuǎn)發(fā)數(shù)、轉(zhuǎn)化率等關(guān)鍵指標(biāo),形成數(shù)據(jù)分析報(bào)告,總結(jié)運(yùn)營(yíng)效果并提出優(yōu)化建議。 4.2 根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略、內(nèi)容形式和投放渠道,提升運(yùn)營(yíng)效率與投入產(chǎn)出比。 5. 資源整合與合作 5.1 拓展并維護(hù)與新媒體平臺(tái)、MCN機(jī)構(gòu)、網(wǎng)紅達(dá)人、行業(yè)媒體等的合作關(guān)系,整合各方資源,擴(kuò)大品牌傳播渠道與影響力。 5.2 積極尋求跨界合作機(jī)會(huì),通過聯(lián)合推廣、品牌聯(lián)動(dòng)等方式,提升品牌的市場(chǎng)覆蓋范圍和用戶群體。
任職要求 1. 教育背景:本科及以上學(xué)歷,新聞傳播、市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告學(xué)、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗(yàn) 2.1 具有5年以上新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),3年以上新媒體團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有成功打造爆款內(nèi)容或策劃大型新媒體營(yíng)銷活動(dòng)案例者優(yōu)先。 2.2 熟悉主流新媒體平臺(tái)(微信、微博、抖音、小紅書等)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則、算法機(jī)制及用戶特點(diǎn),有從0到1搭建新媒體賬號(hào)的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. 專業(yè)技能 3.1 具備優(yōu)秀的內(nèi)容策劃與文案撰寫能力,能夠精準(zhǔn)把握用戶需求和市場(chǎng)熱點(diǎn),創(chuàng)作出具有傳播力的內(nèi)容。 3.2 熟練掌握新媒體數(shù)據(jù)分析工具(如百度統(tǒng)計(jì)、新榜、蟬媽媽等),具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度和分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)運(yùn)營(yíng)決策。 - 了解視頻拍攝、剪輯、后期制作流程,熟悉平面設(shè)計(jì)軟件(如PS、AI)的基本操作,具備一定的審美能力。 4. 綜合素質(zhì) 4.1 具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和執(zhí)行力,能夠有效推動(dòng)跨部門協(xié)作與項(xiàng)目落地。 4.2 具備創(chuàng)新思維和市場(chǎng)洞察力,能夠快速適應(yīng)新媒體行業(yè)的變化與發(fā)展,不斷探索新的運(yùn)營(yíng)模式和玩法。 4.3 工作責(zé)任心強(qiáng),具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和抗壓能力,能夠在高強(qiáng)度的工作環(huán)境下保持高效工作。

工作地點(diǎn)

呼和浩特新城區(qū)山水宜居

職位發(fā)布者

趙先生/經(jīng)理

當(dāng)前在線
立即溝通
內(nèi)蒙古尖鋒科技有限公司
內(nèi)蒙古尖鋒科技有限公司是一家朝氣蓬勃的應(yīng)用科技型企業(yè)。公司專注為客戶提供智能化建設(shè)解決方案及施工安裝。公司擁有大批獲得國(guó)家認(rèn)證的技術(shù)工程師,技術(shù)力量雄厚,具有豐富的設(shè)計(jì)、安裝、施工經(jīng)驗(yàn)。尖鋒科技是集技術(shù)開發(fā)、系統(tǒng)集成、工程服務(wù)、技術(shù)咨詢、產(chǎn)品代理為一體的高新技術(shù)實(shí)體。公司在智能建筑及系統(tǒng)集成領(lǐng)域具有專業(yè)的水準(zhǔn)。特別是城市建筑、交通、供熱、節(jié)能系統(tǒng)等項(xiàng)目,具有雄厚的實(shí)力。在樓宇自控、綜合布線、視頻監(jiān)控、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、會(huì)議系統(tǒng)、防盜報(bào)警、智能小區(qū)、停車場(chǎng)管理、大屏幕顯示、燈光音響等智能建筑弱電工程上走在行業(yè)前列。公司具備承攬大型電子工程及復(fù)雜工業(yè)自動(dòng)化控制工程的能力。多次參與實(shí)施省級(jí)重大工程項(xiàng)目并得到用戶的一致好評(píng)和有關(guān)部門的獎(jiǎng)勵(lì)。內(nèi)蒙古尖鋒科技秉承“承擔(dān)、探索、創(chuàng)新”的企業(yè)文化,堅(jiān)持“勵(lì)精圖治、追求卓越”的精神,務(wù)實(shí)“用數(shù)據(jù)說話、按流程辦事、無障礙溝通”的原則,奮力實(shí)現(xiàn)“持續(xù)發(fā)展、多方共贏”的局面,號(hào)召和凝聚每一位員工做到“用心、嚴(yán)謹(jǐn)、主動(dòng)、高效”,時(shí)刻的踐行“發(fā)展科技、和諧興業(yè)”的光輝使命。企業(yè)文化發(fā)展戰(zhàn)略:技術(shù)合作發(fā)展企業(yè)宗旨:科技服務(wù)社會(huì)企業(yè)目標(biāo):創(chuàng)建全國(guó)一流高科技企業(yè)企業(yè)文化:承擔(dān)探索創(chuàng)新
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