職位描述
專業(yè)技術(shù)服務(wù)
農(nóng)業(yè)農(nóng)村部農(nóng)業(yè)機(jī)械化總站是農(nóng)業(yè)農(nóng)村部直屬正局級(jí)事業(yè)單位，主要承擔(dān)農(nóng)機(jī)化政策研究、農(nóng)機(jī)試驗(yàn)鑒定、農(nóng)機(jī)化技術(shù)推廣、農(nóng)機(jī)安全監(jiān)理、農(nóng)機(jī)質(zhì)量監(jiān)測(cè)等職能。根據(jù)工作需要，決定公開(kāi)招聘1名編制外工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
農(nóng)機(jī)鑒定行業(yè)管理崗，1名。
二、招聘條件
（一）遵守中華人民共和國(guó)憲法和國(guó)家法律法規(guī)，具有良好的品行道德，擁有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，無(wú)違法違紀(jì)情況記錄；
（二）具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的專業(yè)知識(shí)、工作技能和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
（三）符合聘用崗位要求。
三、崗位要求
1.具有本科及以上學(xué)歷，工學(xué)專業(yè)；
2.熟練使用辦公軟件及數(shù)據(jù)分析工具，具備良好的公文寫(xiě)作與溝通協(xié)調(diào)能力；
3.同等條件下，有檢測(cè)或相關(guān)行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
四、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)收集、整理和分析全國(guó)農(nóng)機(jī)鑒定機(jī)構(gòu)相關(guān)情況及行業(yè)動(dòng)態(tài)；
2.參與農(nóng)機(jī)鑒定行業(yè)發(fā)展研究，協(xié)助起草工作計(jì)劃、總結(jié)等；
3.參與農(nóng)機(jī)鑒定行業(yè)管理，協(xié)助指導(dǎo)行業(yè)加強(qiáng)規(guī)范化建設(shè)；
4.協(xié)助組織召開(kāi)行業(yè)性會(huì)議、開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)交流等活動(dòng)，按要求開(kāi)展宣傳報(bào)道等工作。
五、招聘程序
（一）報(bào)名
經(jīng)篩選簡(jiǎn)歷后，2025年5月23日前，應(yīng)聘人員填寫(xiě)《應(yīng)聘報(bào)名表》
相關(guān)材料包括：身份證、戶口簿首頁(yè)及本人頁(yè)、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)及其他反映個(gè)人經(jīng)歷和能力的材料。
（二）面試考察
經(jīng)應(yīng)聘人員基本情況初審后，對(duì)應(yīng)聘人員的思想品德、專業(yè)知識(shí)、工作經(jīng)歷和工作業(yè)績(jī)等方面進(jìn)行面試考察，確定擬用人選。
（三）體檢
安排擬用人選須到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢。
（四）確定人選
擬用人選體檢合格后，會(huì)議研究確定為用工人員。
（五）上崗工作
批準(zhǔn)同意用工后，勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)辦理勞務(wù)派遣手續(xù)，首個(gè)聘期為2年（含試用期）。應(yīng)聘人員上崗工作，試用期2個(gè)月。
六、人員待遇
聘用后，按照農(nóng)業(yè)農(nóng)村部農(nóng)業(yè)機(jī)械化總站編制外工作人員管理相關(guān)規(guī)定執(zhí)行工資福利待遇，按照國(guó)家規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。享受國(guó)家法定節(jié)假日、休假、體檢等參照總站編制內(nèi)人員管理。
工作地點(diǎn)
北京朝陽(yáng)區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村部農(nóng)業(yè)機(jī)械化總站十八里店?yáng)|三環(huán)南路96號(hào)(十里河地鐵站A東北口步行250米)
入職公司信息
- 入職公司: 農(nóng)業(yè)農(nóng)村部農(nóng)業(yè)機(jī)械化總站
- 公司地址: 北京朝陽(yáng)區(qū)北京市朝陽(yáng)區(qū)東三環(huán)南路96號(hào)（十里河地鐵站A東北口步行220米）農(nóng)業(yè)農(nóng)村部農(nóng)業(yè)機(jī)械化總站
- 公司人數(shù): 100-299人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。
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基本情況北京市朝勞綜人力資源有限責(zé)任公司（前身北京市朝陽(yáng)區(qū)勞務(wù)綜合服務(wù)公司）成立于一九九二年十一月十六日。經(jīng)北京市朝陽(yáng)區(qū)勞動(dòng)局批復(fù)正式組建，成為北京市首批以勞務(wù)服務(wù)、組織待業(yè)人員轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、勞動(dòng)政策咨詢服務(wù)、清洗服務(wù)為主業(yè)的服務(wù)型企業(yè)之一。團(tuán)隊(duì)建設(shè)公司現(xiàn)已擁有一批曾在大型國(guó)有企業(yè)、中外合資企業(yè)、股份有限公司及事業(yè)單位多年從事人事管理、勞動(dòng)管理、社會(huì)保險(xiǎn)管理與操作等方面工作的專業(yè)管理人才，更招募了一批學(xué)習(xí)人力資源專業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生為骨干，目前公司有50%的從業(yè)人員持有人力資源管理師資質(zhì)證書(shū)，有80%以上的從業(yè)人員達(dá)到大學(xué)文化水平，整個(gè)員工隊(duì)伍團(tuán)結(jié)協(xié)作，愛(ài)崗敬業(yè)。服務(wù)項(xiàng)目公司以勞動(dòng)政策、法規(guī)為依據(jù)，想客戶所想，全方位、高質(zhì)量的為各類企、事業(yè)單位和勞動(dòng)者提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。我們的服務(wù)項(xiàng)目包括：勞務(wù)輸出輸入；勞務(wù)派遣服務(wù)；社會(huì)保險(xiǎn)代理；相關(guān)政策咨詢；組織人員培訓(xùn)；為用工單位提供建章建制；勞動(dòng)合同文本及工資分配方案編制等項(xiàng)服務(wù)；代辦存檔、退檔；代辦《勞動(dòng)年檢》；專業(yè)保潔業(yè)務(wù)及其他相關(guān)業(yè)務(wù)。業(yè)務(wù)情況多年來(lái)，我們依據(jù)《勞動(dòng)法》及各省市勞動(dòng)政策、法規(guī)的規(guī)定，組織了各省、市5萬(wàn)多人次的勞務(wù)輸出、輸入工作，為本市多家企、事業(yè)單位輸送了各類素質(zhì)較高的勞務(wù)人員。至今我們一直與全國(guó)十九個(gè)省、市、自治區(qū)勞務(wù)基地保持著良好的合作關(guān)系。我們經(jīng)過(guò)多年專業(yè)、規(guī)范、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得了客戶的好評(píng)，特別是在勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)中，我們以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感先后為300余家企業(yè)提供了勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。我們同時(shí)堅(jiān)持社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益并重、堅(jiān)持依據(jù)《勞動(dòng)法》等法規(guī)，依法用工，合理用工、堅(jiān)持維護(hù)用工單位和勞動(dòng)者合法權(quán)的三項(xiàng)原則，根據(jù)用工單位提出的用工條件、工種、待遇等為用工單位招聘了8萬(wàn)多人次的符合條件的勞動(dòng)者。經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期不懈的努力，我們已摸索總結(jié)出一套比較完整的勞務(wù)派遣工作的成功經(jīng)驗(yàn)，深受廣大業(yè)務(wù)客戶和勞動(dòng)者的歡迎。勞務(wù)派遣的規(guī)模不斷擴(kuò)大，客戶不斷增加，有效地保護(hù)了用工單位與勞動(dòng)者的合法權(quán)益。為用工單位及勞動(dòng)者建立和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系提供了可靠保障。我們的專業(yè)保潔隊(duì)伍，承接了機(jī)關(guān)、企、事業(yè)、賓館、飯店、體育場(chǎng)館、商廈及寫(xiě)字樓的日常保潔，高層清洗、玻璃擦拭、地面打蠟、地毯清洗、新竣工工程的開(kāi)荒保潔及下水道疏通等業(yè)務(wù)受到用戶的贊譽(yù)。建立合作我們忠心的歡迎各用工單位與我們聯(lián)系。我們?cè)敢鉃槟艖n解難，請(qǐng)相信我們的合作會(huì)給您帶來(lái)愉悅的心情，高效的服務(wù)。相信與我們合作是您的最佳選擇！
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