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崗位職責(zé)： 1. 負責(zé)承接公司各項指標，單倉內(nèi)外部收入達成，降本增效，實現(xiàn)單倉損益最優(yōu)； 2. 負責(zé)單倉運營管理的工作，通過流程優(yōu)化，標準化實施，確保各業(yè)務(wù)模塊運營平穩(wěn)，保證良好的運營質(zhì)量和客戶體驗； 3. 負責(zé)單倉人才梯隊建設(shè)與打造，創(chuàng)造良好的團隊氛圍，實現(xiàn)團隊高效運作，同時為組織輸出更多的人才； 4. 根據(jù)公司規(guī)范制度，推行安全和5S管理要求，保障單倉安全運營，維護庫容庫貌； 5. 負責(zé)商家分類管理，做好商家生命周期管理，對業(yè)務(wù)縮減和消失商家做好提前預(yù)警和應(yīng)對； 6. 懂得商機維護和挖潛，在現(xiàn)有業(yè)務(wù)基礎(chǔ)上開發(fā)商家需求，為客戶提供個性化需求定制； 7. 善于聆聽客戶聲音，能及時聯(lián)動銷售、商服，主動及時解決客戶所需。 崗位要求： 1. 學(xué)歷：大專及以上； 2. 部隊經(jīng)歷：有班排長經(jīng)驗優(yōu)先，近2年退伍人員，如退伍超過2年以上需評估工作經(jīng)驗匹配度； 3. 能力素質(zhì)：執(zhí)行力強，綜合素質(zhì)好，有較好的抗壓能力，目標感強，敢于挑戰(zhàn)自我，有良好的應(yīng)變能力和抗壓能力，結(jié)果導(dǎo)向，邏輯思維及溝通表達流暢，有較好的管理欲望，創(chuàng)新思維活躍，有良好的需求分析及挖掘能力； 4. 價值觀：需符合公司價值觀要求。