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更新于 5月20日

物流末端運營(路區(qū)精細化)-B8027C

2.5-4萬·16薪
  • 武漢東西湖區(qū)
  • 經驗不限
  • 學歷不限
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 團隊執(zhí)行強
  • 氛圍活躍
  • 人際關系好
  • 交通便利
  • 免費班車
  • 實力大公司

職位描述

排班系統督導經驗排班管理精細化管理路區(qū)劃分系統
工作內容:
崗位職責
1.負責對快遞/快運末端網點路區(qū)相關劃分、分配人員、出勤排班等進行審批和過程監(jiān)控(如,跟進日常路區(qū)是否劃分合理、排班是否準確,對系統問題跟進與反饋建議);
2.診斷路區(qū)對問題進行有效整改,推動片區(qū)、營業(yè)部/集配站完成問題路區(qū)綜合分析與改善,并收集系統問題和優(yōu)化建議,助力攬派體驗提升;
3.推動片區(qū)、營業(yè)部/集配站完成路區(qū)與AOI關聯,修正AOI名稱與屬性,對地址庫核查異常原因并及時修正改善;
4.推動片區(qū)、營業(yè)部/集配站進行傳統作業(yè)模式和創(chuàng)新模式推廣覆蓋(如,專攬專派、接駁機動、鄉(xiāng)鎮(zhèn)承包),審核投入合理性、復盤投入產出效果。
任職資格:
1.3年以上末端網點運營管理或督導經驗優(yōu)先;
2.學習能力強,熟悉快遞末端攬派業(yè)務,有精細化管理經驗,同行經驗優(yōu)先;
3.溝通表達能力強,有培訓經驗優(yōu)先;
4.協作意識強,善于整合資源推動項目落地,同時能耐心對末端王網點進行日常答疑;
5.性格外向樂觀、皮實,推動力強。
符合京東價值觀:客戶為先、創(chuàng)新、拼搏、擔當、感恩、誠信。

工作地點

東西湖區(qū)武漢客廳G棟G棟

職位發(fā)布者

陳先生/招聘經理

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