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崗位職責(zé)： 1. 質(zhì)量體系管理：建立并維護(hù)公司產(chǎn)品質(zhì)量管理體系，符合 ISO9001 標(biāo)準(zhǔn)，組織相關(guān)體系的內(nèi)外審及管理評(píng)審，完善質(zhì)量管理制度與流程，確保產(chǎn)品穩(wěn)定性和一致性。 2. 質(zhì)量檢驗(yàn)與控制：制定檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范，指導(dǎo)質(zhì)檢人員檢驗(yàn)，監(jiān)控生產(chǎn)過(guò)程，建立關(guān)鍵質(zhì)量控制點(diǎn)，確保產(chǎn)品質(zhì)量。 3. 質(zhì)量改進(jìn)與提升：收集分析質(zhì)量數(shù)據(jù)，編制分析報(bào)告，推動(dòng)質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目，運(yùn)用質(zhì)量管理工具優(yōu)化產(chǎn)品與流程。 4. 供應(yīng)商質(zhì)量管理：參與供應(yīng)商評(píng)估與選擇，建立合格名錄，審核與監(jiān)督供應(yīng)商質(zhì)量，處理質(zhì)量問(wèn)題，確保原材料質(zhì)量穩(wěn)定。 5. 售后退機(jī)管理：完善售后退機(jī)流程，分析質(zhì)量問(wèn)題，協(xié)同研發(fā)、生產(chǎn)改進(jìn)，降低退機(jī)率，提升客戶滿意度。 6. 新產(chǎn)品驗(yàn)證導(dǎo)入管理：參與新產(chǎn)品質(zhì)量策劃，建立驗(yàn)證體系，編制驗(yàn)證報(bào)告，反饋質(zhì)量經(jīng)驗(yàn)至研發(fā)。 7. 質(zhì)量培訓(xùn)與團(tuán)隊(duì)管理：制定培訓(xùn)計(jì)劃，提升員工質(zhì)量素養(yǎng)，管理品管部團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)專業(yè)質(zhì)量團(tuán)隊(duì)。 8. 上級(jí)交辦的其他工作。 任職要求： 1. 大專及以上學(xué)歷，電氣、自動(dòng)化、機(jī)械工程、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2. 5年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，至少3年相關(guān)行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，有水泵變頻器或電氣電子產(chǎn)品制造行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3. 熟悉 ISO9001 質(zhì)量體系，掌握 8D、六西格瑪?shù)荣|(zhì)量管理工具； 4. 熟悉質(zhì)量管理體系及標(biāo)準(zhǔn)，掌握水泵變頻器或相關(guān)產(chǎn)品工藝與質(zhì)量要求，具備質(zhì)量檢驗(yàn)與控制、供應(yīng)商管理、售后問(wèn)題處理及新產(chǎn)品驗(yàn)證相關(guān)能力； 5. 團(tuán)隊(duì)管理、溝通協(xié)調(diào)、問(wèn)題分析解決能力強(qiáng)，責(zé)任心與敬業(yè)精神佳，具備客戶思維。