日常主要工作職責(zé)和具體崗位特征描述:
1.開發(fā)有效促銷手段,設(shè)計優(yōu)質(zhì)服務(wù)方式,提高團購顧客采購額,負(fù)責(zé)關(guān)鍵客戶的開發(fā)、談判及維護;
2.負(fù)責(zé)審定團購合同,確保合作條款合理及有利,保障公司利益;
3.了解其他公司的團購銷售情況及促銷方法,并根據(jù)市場調(diào)查結(jié)果及時制定應(yīng)變策略;
4.定期向上司提交有關(guān)團購銷售、客戶開發(fā)的報表及分析報告。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,具有2年左右銷售和市場工作經(jīng)驗;
2.具備良好的溝通能力和解決問題的能力;有較強的責(zé)任感和進取心;
3.具有獨立思考、分析能力和計劃能力;有較強的公關(guān)能力及應(yīng)變能力;
4.對銷售和市場拓展有著濃厚的興趣,熱愛銷售工作;
5.有良好的客戶服務(wù)意識,較強的品牌及營銷策劃能力。
職位福利:績效獎金、五險一金、交通補助