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【崗位職責(zé)】

1. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各地區(qū)中外合作辦學(xué)項(xiàng)目的日常教學(xué)教務(wù)管理工作，制定標(biāo)準(zhǔn)，完善流程； 2. 統(tǒng)籌全國(guó)各校區(qū)的教學(xué)教務(wù)安排，與國(guó)內(nèi)外院校溝通對(duì)接，落實(shí)課程、師資、教學(xué)材料等教學(xué)教務(wù)安排，確保項(xiàng)目教學(xué)工作的順利開展； 3. 定期開展教學(xué)檢查，對(duì)任課教師的課程計(jì)劃、教學(xué)大綱及教案的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，以便對(duì)項(xiàng)目教學(xué)管理等工作提出建議； 4. 研究境內(nèi)外教育與課程體系，打造適應(yīng)合作項(xiàng)目院校的學(xué)生培養(yǎng)方案和特色課程體系，并在運(yùn)行中不斷改進(jìn)與升級(jí)，使學(xué)生真正具備雙語(yǔ)應(yīng)用能力和外方大學(xué)要求的學(xué)術(shù)能力； 5. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)外方教師來(lái)華授課、培訓(xùn)，及中方教師出國(guó)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的協(xié)調(diào)工作； 6. 配合中外方院校定期組織項(xiàng)目溝通會(huì)，積極應(yīng)對(duì)并解決項(xiàng)目運(yùn)行過程中的問題； 7. 策劃合作辦學(xué)項(xiàng)目?jī)?nèi)學(xué)生的課外活動(dòng)與競(jìng)賽，形成項(xiàng)目的國(guó)際化特色，培養(yǎng)學(xué)生的全球視野； 8. 配合中外方院校做好教育主管部門的質(zhì)量評(píng)估工作，統(tǒng)籌各校區(qū)教學(xué)教務(wù)材料的收集和整理工作。 【任職要求】 1. 碩士及以上學(xué)歷，有海外留學(xué)背景或從事過與外方院校對(duì)接工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 2. 英語(yǔ)、教育學(xué)等相關(guān)專業(yè)，或在所學(xué)領(lǐng)域受過良好的專業(yè)學(xué)術(shù)訓(xùn)練； 3. 3年以上國(guó)際教育領(lǐng)域的教學(xué)、教務(wù)及管理工作經(jīng)驗(yàn)； 4. 熟悉國(guó)內(nèi)、外課程體系； 5. 具備優(yōu)秀的英語(yǔ)口語(yǔ)溝通交流能力及應(yīng)用能力，熟悉海外西方文化； 6. 擁抱變化與不確定性，具備基本的抗壓能力和良好的溝通適應(yīng)力； 7. 較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、自驅(qū)力、學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力，擅于帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)共同進(jìn)步。 【公司福利文化】 1. 彈性工作時(shí)間：雙休，八小時(shí)工作制，可有條件的彈性考勤，免去北京地區(qū)出勤困擾； 2. 節(jié)假日福利：帶薪年假、帶薪生日假、春節(jié)假期延長(zhǎng)、員工大事假福利等； 3. 各類補(bǔ)助：補(bǔ)充醫(yī)療商業(yè)保險(xiǎn)，通訊補(bǔ)助，午餐補(bǔ)助，交通補(bǔ)助，全勤獎(jiǎng)，長(zhǎng)期服務(wù)員工獎(jiǎng)的各類獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)等； 4. 紀(jì)念禮金：中國(guó)傳統(tǒng)節(jié)日及所有法定假日/生日/婚/育，使出洪荒之力，任性就發(fā)紅包； 5.晉升空間：每位員工享有管理級(jí)別和專業(yè)級(jí)別雙通道的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)； 6. 豐富的團(tuán)建活動(dòng)：隨時(shí)供應(yīng)各類零食和咖啡、茶、飲料， Happy Friday活動(dòng)，各部門自己組織的各種類型的團(tuán)建聚餐，行政部門組織的快樂走心的豐富的團(tuán)建活動(dòng)，新穎的線上生日會(huì)，高端大氣的年會(huì)旅游和聯(lián)歡活動(dòng)； 7. 培訓(xùn)和交流：豐富實(shí)用的業(yè)務(wù)知識(shí)及技能培訓(xùn)，優(yōu)秀員工將有機(jī)會(huì)獲得海外培訓(xùn)及國(guó)際交流機(jī)會(huì)。 普瑞教育希望與你攜手并進(jìn)，期待你的加入！