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崗位職責(zé)： 1、統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù)，負(fù)責(zé)銷售大區(qū)的經(jīng)銷商別、人員別銷售業(yè)績?nèi)請?bào)、月報(bào)、同比、環(huán)比數(shù)據(jù)整理、分析；（熟練使用EXCL表里的透視、統(tǒng)計(jì)、求和、復(fù)雜求和、匹配公式） 2、公司文件上傳下達(dá), 負(fù)責(zé)部門日常行政事務(wù)工作； 3、負(fù)責(zé)區(qū)域崗位KPI月度測評，季度三工轉(zhuǎn)換，并定期組織召開會議； 4、銷售部管理：固定資產(chǎn)、辦事處宿舍6S、銷售部借款、低值易耗品等； 5、負(fù)責(zé)區(qū)域費(fèi)用管理：管理費(fèi)用預(yù)提、差旅費(fèi)預(yù)警、會務(wù)費(fèi)預(yù)警、費(fèi)用預(yù)算、管理費(fèi)用抽檢檢核； 2、大專及以上學(xué)歷，統(tǒng)計(jì)學(xué)、行政管理、人力資源等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、1年以上數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有良好的分析能力、溝通能力、計(jì)劃能力以及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)能力 職位福利：餐補(bǔ)、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、取暖補(bǔ)貼