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1、體系建設(shè)與優(yōu)化： 負(fù)責(zé)建立健全公司總部層面的品控管理體系，包括制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)等，并持續(xù)優(yōu)化完善。 研究行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)品控管理最佳實(shí)踐，結(jié)合公司實(shí)際情況進(jìn)行落地推廣。 推動(dòng)品控管理信息化建設(shè)，提升管理效率和水平。 2、標(biāo)準(zhǔn)制定與監(jiān)督： 組織制定公司各類(lèi)產(chǎn)品、服務(wù)、工程的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和管理規(guī)范，并監(jiān)督執(zhí)行。 負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)全過(guò)程進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督和評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決質(zhì)量問(wèn)題。 3、質(zhì)量檢查與評(píng)估： 定期組織開(kāi)展公司總部層面的質(zhì)量檢查，對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量進(jìn)行抽查和評(píng)估。 組織對(duì)重大質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查分析，提出整改措施并跟蹤落實(shí)。 負(fù)責(zé)公司質(zhì)量數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析和報(bào)告，為公司決策提供依據(jù)。 4、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與培訓(xùn)： 負(fù)責(zé)組建和管理公司總部品控管理團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)能力和管理水平。 組織開(kāi)展公司內(nèi)部品控管理培訓(xùn)，提升全員質(zhì)量意識(shí)。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職要求 學(xué)歷要求： 本科及以上學(xué)歷，工程管理、質(zhì)量管理、建筑學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 工作經(jīng)驗(yàn)： 8年以上房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上大型房地產(chǎn)企業(yè)品控管理經(jīng)驗(yàn)，有標(biāo)桿房企工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 專(zhuān)業(yè)技能： 熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)全流程，精通工程質(zhì)量管理體系和方法。 熟悉國(guó)家和地方相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。 具備較強(qiáng)的質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、分析和解決能力。 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 其他要求： 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，工作認(rèn)真細(xì)致，原則性強(qiáng)。 具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。 具有注冊(cè)質(zhì)量工程師、注冊(cè)建造師等職業(yè)資格證書(shū)。 具有豐富的項(xiàng)目質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，成功主導(dǎo)過(guò)大型項(xiàng)目的質(zhì)量管理工作。 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和報(bào)告撰寫(xiě)能力。