崗位職責(zé):
1. 擬定和完善審計制度、審計流程,對審計計劃實施方案進行調(diào)整和分解;
2. 組織、監(jiān)督、審查經(jīng)營成果、財務(wù)、管理、專案等各項審計活動;
3. 編制內(nèi)審方案,整理審計證據(jù),準備相關(guān)審計文件;
4. 草擬審計報告,提出審計建議,向領(lǐng)導(dǎo)匯報審計報告;
5. 跟蹤、評價已實施的管理改進措施;
崗位要求:
1. 熟習(xí)會計準則以及相關(guān)的財務(wù)、稅務(wù)、審計法規(guī)、政策;
2. 良好的口頭及書面表達能力;
3. 具備審計相關(guān)的專業(yè)知識,熟悉審計的相關(guān)流程和方法;
4. 具備應(yīng)變能力,能夠及時準確的處理審計工作中的問題,解決困難;
5. 對風(fēng)險具備控制能力,對審計工作中可能出現(xiàn)的風(fēng)險問題具有敏感性;
6. 具備溝通協(xié)調(diào)能力,審計工作需要與公司內(nèi)部和外部的人員進行溝通;
職位福利:餐補、節(jié)日福利、帶薪年假、五險