1.建立公司采購標準制度,執(zhí)行流程及管控機制,定期完善采購部內部的各項制度流程,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況;
2、按照采購的管理辦法及標準簽訂采購合同,并對日常采購合同進行有效管理和歸檔,及時辦理付款、費用核銷、入庫等流程.;
3、建立采購臺賬,定期對臺賬進行監(jiān)控和檢查,根據(jù)市場價格的變動對臺賬進行及時增補,保證臺賬的有效性、可比性和可追溯性,根據(jù)臺賬進行采購;
4、負責根據(jù)公司及其各部門提的采購申請單和項目計劃的要求制定采購計劃,保證各種物資及時供應;確認物料的數(shù)量、品質與交期確保及時到位;
5、對不合格產(chǎn)品及時退貨,要求供應商提出糾正預防措施,并跟蹤記錄整改結果讓其滿足項目使用要求;
6、建立供應商資料,并根據(jù)企業(yè)發(fā)展和產(chǎn)品計劃制定供應商開發(fā)計劃,確保供應商體系滿足近期和長期發(fā)展需求;
7、負責選擇與評估供應商、定期對老供應商進行評估和審核及新供應商入圍工作,負責與供應商進行溝通與談判,確定與供應商的合作關系,簽訂采購合同、并建立供應商檔案、維護良好的客戶關系;
8、其他領導交辦的工作。
崗位要求:
1、本科以上學歷;
2、良好的職業(yè)操守,有3年以上物資采購工作經(jīng)驗;
3、具有政策、法律知識;社會心理學知識、市場學知識、物流管理知識、管理知識;
4、具備物流管理能力、商務談判能力、分析判斷能力、解決問題能力、成本意識與價值分析能力;
5、熟練使用電算及辦公軟件。
五險一金,員工餐,年節(jié)福利,春節(jié)長假。