職位描述
員工關(guān)系薪酬福利企業(yè)文化貿(mào)易/進(jìn)出口
崗位職責(zé)：
1.辦理員工入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離等手續(xù)和數(shù)據(jù)統(tǒng)計，負(fù)責(zé)入職培訓(xùn)；
2.負(fù)責(zé)人事系統(tǒng)及各類對公平臺的操作和管理；
3.管理人事檔案，建立員工檔案，負(fù)責(zé)重要文件和員工檔案的保管；
4.考勤數(shù)據(jù)報表制作及數(shù)據(jù)分析；入離職數(shù)據(jù)報表制作及分析；
5.組織策劃開展公司福利活動的舉辦；
6.部門其他臨時性工作。 崗位要求：
1.本科及以上學(xué)歷，相關(guān)管理類專業(yè)者優(yōu)先，理科類優(yōu)先，對數(shù)據(jù)敏感，擅長報表（考慮優(yōu)秀應(yīng)屆生）；
2.熟悉國家的勞動、人事政策及相關(guān)法律、法規(guī)；
3.學(xué)習(xí)能力和理解能力強；掌握良好的溝通技巧,能有效與其他部門進(jìn)行溝通；
工作地點
思明區(qū)廈門觀音山國際商務(wù)營運中心8號樓18F-19F(361009)(合則約見、非請勿訪)
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職位發(fā)布者
黃女士/Hr
立即溝通
廈門市嘉晟對外貿(mào)易有限公司嘉晟集團(tuán)，創(chuàng)立于1997年，總部位于廈門，擁有多家子公司，國際供應(yīng)鏈綜合管理服務(wù)商和外貿(mào)綜合管理服務(wù)商，運用先進(jìn)的技術(shù)和供應(yīng)鏈管理理念，專業(yè)整合各環(huán)節(jié)資源，為上下游企業(yè)提供商流、物流、信息流、資金流四流合一的供應(yīng)鏈整體解決方案。 2016年嘉晟集團(tuán)實現(xiàn)進(jìn)出口額23億美元，先后獲得全國首批外貿(mào)綜合服務(wù)試點企業(yè)、國家電子商務(wù)示范城市試點項目、全國制造業(yè)與物流業(yè)聯(lián)動發(fā)展示范企業(yè)、中國服務(wù)業(yè)500強、中國對外貿(mào)易企業(yè)500強、工信部電子商務(wù)集成創(chuàng)新試點工程、福建企業(yè)100強。嘉晟集團(tuán)以現(xiàn)代物流、創(chuàng)新金融和信息技術(shù)為支撐，立足于商業(yè)模式、技術(shù)集成和供應(yīng)鏈金融創(chuàng)新，通過供應(yīng)鏈管理與電子商務(wù)的結(jié)合，改變傳統(tǒng)外貿(mào)的經(jīng)營模式，集約分散的服務(wù)資源，著力打造物流與制造聯(lián)動、生產(chǎn)與貿(mào)易協(xié)同的供應(yīng)鏈公共服務(wù)平臺。公司福利：1.六險一金：全員繳納五險一金及商業(yè)意外險，讓員工安心工作，無后顧之憂。2.過節(jié)費：在元旦、五一、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、春節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日，為員工發(fā)放過節(jié)費。3.免費午餐：公司自有食堂，提供免費營養(yǎng)午餐，及免費的餐后水果/酸奶。4.高溫補貼：每年的5月-9月，發(fā)放防暑降溫補貼。5.團(tuán)建活動：中秋博餅、尾牙聚餐、日常團(tuán)建等活動。6.旅游補貼：員工入職滿一個自然年度可享受旅游補貼。7.健康體檢：為每位正式員工提供年度體檢福利。8.生日福利：每月舉辦集體生日會，發(fā)放生日禮物及生日面。9.為符合落戶條件的人員辦理落戶。
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