[工作內(nèi)容]
·定期與客戶進行線上線下的交流,根據(jù)客戶面臨的人事勞務等課題,為客戶提供定制化的解決方案。
·負責相關(guān)咨詢項目的實施,包括:對客戶的調(diào)研/訪談/數(shù)據(jù)分析和測算、咨詢方案設計、成果物匯報交付、以及落地維護的工作。
·吸引客戶加入公司會員,并提供有價值的會員服務工作
要求:
1.日語表達和書寫能力達到商務水平。
2.擁有豐富的人力資源咨詢工作經(jīng)驗,或企業(yè)人事管理經(jīng)驗;
3.熟悉人力資源管理薪酬、考核等模塊,熟悉勞動合同法律等相關(guān)法律政策,有企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度修訂改革經(jīng)驗、或人事制度改革經(jīng)驗者優(yōu)先;
4.具備較強的溝通協(xié)調(diào)、文字寫作、創(chuàng)新思維等能力,具有敬業(yè)精神、工作責任心、能夠帶領團隊執(zhí)行項目;
5.熟練使用辦公軟件,具備較好的excel和PPT的制作以及演講技巧;
[工作魅力]
工作時間:9:00-18:00 有彈性工作制度
相關(guān)福利:法定年假+公司福利假、夏休、各種補貼、商業(yè)保險、遠程辦公等
研修制度:分職種和等級實施、公司內(nèi)部學習會、Badge制度、學習支援補助金等