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職位描述
結(jié)構(gòu)設(shè)計乘用車CATIASolidWorks
目標(biāo)：聚焦選拔與培育契合 VAC 企業(yè)文化與價值觀，兼具技術(shù)專長與管理才能的復(fù)合型領(lǐng)導(dǎo)者，為企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展注入核心人才動力。
詳細(xì)介紹
1.高管導(dǎo)師制：由企業(yè)高管親自帶教，深度傳遞戰(zhàn)略思維與管理經(jīng)驗，精準(zhǔn)錨定職業(yè)發(fā)展方向。
2.跨部門輪崗實踐：深入核心部門，培養(yǎng)系統(tǒng)性全局視野。
3.專業(yè)技能精修：聚焦 VDA 標(biāo)準(zhǔn)、16949 標(biāo)準(zhǔn)、精益生產(chǎn)方法論及 PMP 項目管理體系，結(jié)合崗位核心要求，夯實專業(yè)硬實力。
4.軟技能鍛造計劃：強(qiáng)化跨文化溝通、沖突協(xié)調(diào)能力，提升 Office 高階應(yīng)用水平；首年考核優(yōu)異者，次年有機(jī)會赴德國總部開展至少 1 周沉浸式學(xué)習(xí)，開拓國際化視野。
5.實戰(zhàn)項目淬煉：參與部門改善項目、6Sigma 項目。
6.領(lǐng)導(dǎo)力進(jìn)階培養(yǎng)：通過問題分析特訓(xùn)、定期高層溝通會及管理沙盤模擬，系統(tǒng)提升戰(zhàn)略決策與團(tuán)隊統(tǒng)籌能力。
崗位要求
1.學(xué)歷專業(yè)：碩士學(xué)歷，專業(yè)不限，具備扎實理論功底與創(chuàng)新研究能力。
2.語言能力：英語四級及以上，英語聽說讀寫流利，可作為日常工作語言。工作地點
歷城區(qū)福士汽車零部件(濟(jì)南)有限公司
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職位發(fā)布者
王先生/HR
立即溝通
福士汽車零部件（濟(jì)南）有限公司德國福士汽車系統(tǒng)有限公司隸屬福士集團(tuán)，是汽車制造業(yè)領(lǐng)域，氣路、油路、液壓及其他多種管路和管路連接技術(shù)的專家，一直以來以其經(jīng)驗的持續(xù)創(chuàng)新、先進(jìn)的制造水平和優(yōu)異的品質(zhì)而聞名，并根據(jù)不同汽車類型的具體運(yùn)用為整車廠客戶提供最優(yōu)的解決方案，成為各大汽車廠家，如梅塞德斯-奔馳、MAN、依維柯、沃爾沃、斯堪尼亞、寶馬、大眾及中國重汽的長期合作伙伴。與此同時，在與客戶的密切合作過程中也推動了未來汽車制造系統(tǒng)的不斷創(chuàng)新。福士集團(tuán)在歐洲、南北美洲和亞洲等主要汽車生產(chǎn)地均設(shè)有子公司，負(fù)責(zé)生產(chǎn)、銷售及技術(shù)研發(fā)，廣泛運(yùn)用全球資源給客戶提供最優(yōu)的服務(wù)福士汽車零部件（濟(jì)南）有限公司是德國福士在中國的獨(dú)資企業(yè)，自2007年成立2008年正式投產(chǎn)以來，與國內(nèi)各大商用車，如中國重汽保持著良好的合作關(guān)系，并持續(xù)保持“年度優(yōu)秀供應(yīng)商”稱號。福士汽車系統(tǒng)進(jìn)入中國市場后，市場份額不斷增加，將同更多的國內(nèi)整車廠建立長期合作，成為中國商用車行業(yè)的中堅。
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