崗位職責(zé):
1、配合領(lǐng)導(dǎo)制訂公司培訓(xùn)規(guī)劃及制度、政策與流程。
2、負責(zé)培訓(xùn)工作具體實施及執(zhí)行。
3、開發(fā)部分培訓(xùn)課程、講座、研討、進行培訓(xùn)效果評估。
4、建立員工的入職、崗位技能、能力提升培訓(xùn)體系,建立員工培訓(xùn)檔案。
5、負責(zé)企業(yè)文化理念的宣傳推廣(塑造、維護、發(fā)展和傳播)。
6、負責(zé)各部門崗位招聘工作。
7、領(lǐng)導(dǎo)安排的事宜。
任職資格:
1、1年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗,銷售培訓(xùn)經(jīng)歷優(yōu)先;
2、熟練掌握企業(yè)培訓(xùn)需求調(diào)研、分析方法及工具;
3、熟悉人員評估、能力發(fā)展的理論和工具;
4、具備較豐富的培訓(xùn)活動策劃、實施、監(jiān)控經(jīng)驗;
5、掌握培訓(xùn)效果的評估方法,有獨立授課能力;
6、熟練使用Office軟件及辦公設(shè)備 ;
7、高度的工作熱情,責(zé)任感、良好的團隊合作精神;
8、具有溝通能力、控制能力、計劃執(zhí)行能力、文字能力、語言表達能力、市場洞察和主動解決問題能力。
職位福利:五險一金、績效獎金、餐補、周末雙休
職位亮點:周末雙休 五險一金 餐補 5A寫字樓辦公