工作內(nèi)容:
接送公司員工義烏范圍內(nèi)工作通勤
崗位要求:
(一)初中及以上的文化程度。
(二)對(duì)車輛一般故障有判斷和排除能力,熟悉國(guó)家和地方交通法規(guī)及相應(yīng)地區(qū)交通線路,掌握應(yīng)急急救知識(shí)(入職后三個(gè)月內(nèi)獲得相關(guān)急救證件即可)。
(三)五官端正、形象良好、視力不得低于5.0(矯正后),色弱與視力散光者、聽力障礙以及高血壓、心臟病患者禁用(正常值范圍收縮壓90-140mmhg和舒張壓60-89mmhg),無(wú)影響安全行車的其他各種疾病。
(四)駕駛七座及以下車型駕駛員:年齡在25-38周歲以內(nèi)(個(gè)別少數(shù)民族及邊遠(yuǎn)地區(qū)可以適當(dāng)放寬條件至40周歲,以書面審批為準(zhǔn)),C1本以上,有A本者優(yōu)先(其中A1本年齡放寬至45周歲以內(nèi),A2、A3本年齡可放寬至40周歲以內(nèi)),五年以上(含五年)駕駛經(jīng)歷,其中專職駕駛經(jīng)歷三年(含三年)。
(五)有酒后駕駛、分心駕駛、違反交通信號(hào)指示行駛、駕乘人員不系安全帶或其他嚴(yán)重交通違章行為不予錄入。
(六)發(fā)生道路交通事故致人死亡且負(fù)同等以上責(zé)任的,交通違法記分有滿分記錄的不予錄入。
(七)具有較強(qiáng)的安全意識(shí)和良好的職業(yè)道德,愛國(guó)愛黨,品行端正;有一定的服務(wù)意
識(shí),掌握基本的接待禮儀,服從公司的管理安排,遵紀(jì)守法,無(wú)因違反《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》等行政處罰記錄以及刑事犯罪記錄。
福利:
1.六險(xiǎn)一金
2.年度體檢
3.節(jié)日慰問(wèn)
4.生日慰問(wèn)
5.年終金