職位描述:
一、渠道建設(shè)與管理
1、負(fù)責(zé)CRM系統(tǒng)經(jīng)銷商管理模塊的運(yùn)維、數(shù)據(jù)維護(hù)與分析,收集并處理經(jīng)銷商信息并進(jìn)行系統(tǒng)性管理
2、制定并完善渠道激勵(lì)政策,包括返利,補(bǔ)貼,評(píng)估,獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制等,提升渠道合作積極性。
3、評(píng)估經(jīng)銷商銷售績(jī)效,并制定改進(jìn)方案,推動(dòng)經(jīng)銷商持續(xù)增長(zhǎng)。
4、審核,監(jiān)測(cè)并評(píng)估經(jīng)銷商營(yíng)銷推廣方案,預(yù)算與效果,確保推廣投入的合理性與有效性。
5、規(guī)范海外經(jīng)銷商品牌使用,確保品牌VI在渠道端的一致性
二、渠道銷售支持
1、開(kāi)發(fā)并更新銷售工具資料,如宣傳資料、產(chǎn)品手冊(cè)、PPT、視頻等。
2、維護(hù)公司品牌資料庫(kù),確保經(jīng)銷商能夠便捷獲取品牌與產(chǎn)品信息。
三、客戶服務(wù)與支持
1、負(fù)責(zé)客戶滿意度調(diào)研和管理工作,分析反饋數(shù)據(jù),并推動(dòng)業(yè)務(wù)端優(yōu)化改進(jìn)方案,提升客戶體驗(yàn)與忠誠(chéng)度。
2、協(xié)同業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),為渠道提供營(yíng)銷支持和保障,提高客戶服務(wù)質(zhì)量。
職位要求:
1、具備系統(tǒng)運(yùn)維和流程體系能力,邏輯清晰,洞察力強(qiáng)
2、具備市場(chǎng)數(shù)據(jù)分析、調(diào)研、ROI評(píng)估能力,能夠優(yōu)化渠道推廣策略。
3、熟悉B2B行業(yè)推廣模式,有渠道促銷、廣告投放、展會(huì)活動(dòng)等推廣經(jīng)驗(yàn)。
4、能夠制定營(yíng)銷推廣計(jì)劃,并有效管理執(zhí)行過(guò)程。
5、具備良好的英語(yǔ)讀寫(xiě)與溝通能力,可獨(dú)立處理國(guó)際推廣事務(wù)。
6、具備較強(qiáng)的跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)能力,能夠推動(dòng)渠道合作優(yōu)化。
【優(yōu)先條件】
1、有B2B行業(yè)(機(jī)械制造、工業(yè)設(shè)備、泵行業(yè))渠道推廣經(jīng)驗(yàn)。
2、了解經(jīng)銷商管理體系,具備CRM系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。
3、具備海外市場(chǎng)品牌推廣或銷售管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。