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崗位要求2025年6月10日前報(bào)到。 社保繳納杭州，享有大學(xué)生就業(yè)補(bǔ)貼可領(lǐng)4萬(wàn)元。 工作地點(diǎn)：浙江省內(nèi)（臺(tái)州、溫州、金華）區(qū)域分配（提供住宿） 招聘人數(shù)：3人，每個(gè)人負(fù)責(zé)一個(gè)區(qū)域 工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)醫(yī)療設(shè)備、耗材的銷(xiāo)售和上量、新產(chǎn)品入院等工作； 定期拜訪(fǎng)醫(yī)院院長(zhǎng)、科室主任等，完成區(qū)域銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo)； 2.充分了解負(fù)責(zé)區(qū)域的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，掌握競(jìng)對(duì)信息并采取有效措施； 3.協(xié)助和策劃區(qū)域性的學(xué)術(shù)會(huì)議，緊密維護(hù)與醫(yī)療專(zhuān)家的關(guān)系。 關(guān)鍵詞：外勤、醫(yī)院客戶(hù)、面銷(xiāo)、B端銷(xiāo)售 崗位要求： 1、本科學(xué)歷，需要有銷(xiāo)售類(lèi)實(shí)踐經(jīng)歷； 2、可以快速適應(yīng)較高強(qiáng)度的工作，吃苦耐勞，身體素質(zhì)良好，抗壓能力強(qiáng)； 3、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作， 規(guī)劃在銷(xiāo)售領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展； 4、正直誠(chéng)信，積極進(jìn)取，熱情充滿(mǎn)正能量。 福利待遇： 1、薪資結(jié)構(gòu)：無(wú)責(zé)底薪+銷(xiāo)售獎(jiǎng)金、提成（8-12%），綜合月薪8-12k； 2、轉(zhuǎn)正底薪根據(jù)試用期業(yè)績(jī)而定，底薪區(qū)間5000-6000元/月，社招應(yīng)聘者根據(jù)面試定薪； 3、工作時(shí)間：8:00-17:30，周末雙休（會(huì)有加班：學(xué)術(shù)會(huì)議、市場(chǎng)客戶(hù)需求）、節(jié)假日休息； 4、福利待遇：提供住宿、五險(xiǎn)一金、商業(yè)意外保險(xiǎn)、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、定期團(tuán)建、定期體檢、節(jié)日福利、帶薪年假、法定節(jié)假日； 5、晉升通道：縱向通道【初級(jí)專(zhuān)員-中級(jí)專(zhuān)員-高級(jí)專(zhuān)員-主管/專(zhuān)業(yè)主管-經(jīng)理/專(zhuān)業(yè)經(jīng)理-總監(jiān)】+橫向通道。 新人適應(yīng)模式：老帶新1周、專(zhuān)業(yè)知識(shí)考核、線(xiàn)上培訓(xùn)、杭州1周集訓(xùn)！