崗位職責:
1、負責審批產(chǎn)品及包裝設計方案、圖紙等技術(shù)文件;
2、負責新產(chǎn)品研發(fā)工作、新產(chǎn)品研發(fā)前的調(diào)研、市場分析,提出設計可行性和不可行性分析報告;
3、負責產(chǎn)品對標及技術(shù)改進的領(lǐng)導工作;
4、主持企業(yè)的技術(shù)和技術(shù)管理工作,不斷推進企業(yè)的技術(shù)進步,總管公司技術(shù)系統(tǒng);
組織編制企業(yè)長遠和近期技術(shù)發(fā)展規(guī)劃、制定科研規(guī)劃、技術(shù)改革規(guī)劃,負責科研規(guī)劃的實施和管理技術(shù)改造計劃實施中的技術(shù)工作;
5、領(lǐng)導有關(guān)部門制定技術(shù)攻關(guān)計劃和產(chǎn)品質(zhì)量升級創(chuàng)優(yōu)規(guī)劃及質(zhì)量改進措施計劃,組織解決產(chǎn)品質(zhì)量中的重大技術(shù)問題,負責質(zhì)量管理的技術(shù)業(yè)務指導,協(xié)助總經(jīng)理督促檢查各項質(zhì)量規(guī)劃的實施;
6、批準新產(chǎn)品試制計劃和生產(chǎn)技術(shù)準備綜合計劃,定期組織召開生產(chǎn)技術(shù)準備會議,以加速產(chǎn)品的更新?lián)Q代;
7、負責審批產(chǎn)品技術(shù)條件、技術(shù)狀態(tài)更改以及對定型產(chǎn)品技術(shù)狀態(tài)優(yōu)化的更改,主持公司內(nèi)各項技術(shù)鑒定會議;
8、根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營方針、目標,編制年度技術(shù)實施計劃,并負責組織實施,保證項目順利完成;
9、負責組織建立健全公司技術(shù)管理、科研和新產(chǎn)品開發(fā)管理等規(guī)章制度,協(xié)調(diào)技術(shù)開發(fā)部的關(guān)系,及時組織解決生產(chǎn)中的技術(shù)關(guān)鍵和重大技術(shù)問題;
10、負責新技術(shù)、新材料及先進科技成果的推廣和應用,負責本項目部科技研發(fā)項目的申報、實施;
11、完成總經(jīng)理交辦的其它各項工作任務。
任職條件:
1、??萍耙陨蠈W歷,同類崗位及產(chǎn)品五年以上經(jīng)驗;
2、具備較強的管理能力;
3、熟悉電機類產(chǎn)品;
4、熟悉相關(guān)的國際、國家、行業(yè)、企業(yè)標準和技術(shù)要求以及法律、法規(guī)要求;
5、了解產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、關(guān)鍵特性及行業(yè)技術(shù)發(fā)展方向;
6、專業(yè)知識扎實。
薪資面議