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更新于 6月5日

高級人事專員

5000-8000元·14薪
  • 青島膠州市
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘員工關(guān)系績效管理
崗位職責(zé):
1、參與組織實(shí)施招聘工作,開展社會招聘及校園招聘。負(fù)責(zé)發(fā)布招聘信息,篩選簡歷,安排通知面試,并參與面試工作;
2、配合開展公司的招聘、績效考核、培訓(xùn)相關(guān)人力資源管理工作;
3、負(fù)責(zé)擬定公司勞動(dòng)合同文本和實(shí)施細(xì)則,開展員工的勞動(dòng)合同簽訂工作,按期組織勞動(dòng)合同續(xù)簽,員工勞動(dòng)合同解除、終止的管理工作;
4、負(fù)責(zé)員工社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金的代扣代繳及日常管理工作,及時(shí)辦理員工調(diào)入、調(diào)出的社會保險(xiǎn)和住房公積金的結(jié)轉(zhuǎn)手續(xù)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、勞動(dòng)關(guān)系和工商管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、熟練使用辦公軟件,熟悉人力資源系統(tǒng)及了解勞動(dòng)合同法;
3、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感,優(yōu)秀的溝通能力;
4、工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致。

工作地點(diǎn)

青島市-膠州市-山東道50號

職位發(fā)布者

龐女士/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
青島尊龍耐火材料有限公司
青島尊龍耐火材料有限公司坐落于美麗的海濱城市膠州,是一家專業(yè)從事主要用于黑色及有色金屬鑄造熔煉的一系列耐火材料生產(chǎn)的企業(yè)。公司在耐火材料生產(chǎn)和應(yīng)用上有著很深厚的底蘊(yùn)和豐富的經(jīng)驗(yàn),擁有自主研發(fā)中心檢驗(yàn)中心以及獨(dú)立的知識產(chǎn)權(quán)。經(jīng)過多年的堅(jiān)實(shí)運(yùn)營,尊龍耐材現(xiàn)已成為國家級高新技術(shù)企業(yè)和專精特新技術(shù)企業(yè)。公司還被中鑄協(xié)認(rèn)定為國內(nèi)唯一的“中國鑄造用耐火材料生產(chǎn)基地”同時(shí)獲得中頻感應(yīng)爐專用酸性爐襯料與中性爐襯料兩項(xiàng)“全國鑄造材料金鼎獎(jiǎng)”。公司還分別被選為中國鑄協(xié)、山東鑄協(xié)、青島鑄協(xié)的理事單位。公司先后通過了“ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證”、安全標(biāo)準(zhǔn)化認(rèn)證以、知識產(chǎn)權(quán)管理認(rèn)證、職業(yè)健康安全管理認(rèn)證、環(huán)境管理認(rèn)證。多年來,尊龍耐材憑借著雄厚的技術(shù)實(shí)力,優(yōu)質(zhì)成熟的產(chǎn)品,完善的服務(wù)體系,在產(chǎn)品銷售和市場占有率方面取得了快速健康的發(fā)展。迄今為止全國共有三十個(gè)省市、自治區(qū)的鑄造企業(yè)廣泛使用了我公司產(chǎn)品,產(chǎn)品的質(zhì)量指標(biāo)和實(shí)際效果得到了鑄造界主流客戶的一致好評,產(chǎn)品性能和表現(xiàn)已超過大部分西方同類品牌,現(xiàn)已成為國內(nèi)耐火材行業(yè)的知名品牌。尊龍耐材將充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,秉承“為客戶創(chuàng)造更多價(jià)值”的宗旨和“用好的人品,做好的產(chǎn)品”的企業(yè)理念,不斷增強(qiáng)企業(yè)對自身產(chǎn)品技術(shù)提升的能動(dòng)性,全力推進(jìn)設(shè)備智能化和管理創(chuàng)新,加快企業(yè)生產(chǎn)效率及生產(chǎn)能力的改進(jìn),創(chuàng)造出更多滿足鑄造行業(yè)未來發(fā)展需要的耐材產(chǎn)品,助力于鑄造行業(yè)的節(jié)能降耗工作,促進(jìn)國內(nèi)鑄造耐火材料行業(yè)向高標(biāo)準(zhǔn)、高規(guī)范化發(fā)展。董事長承諾:能夠做多大的事、解決多大問題、有多大的擔(dān)當(dāng),就給你多大的舞臺、多高的職位、多優(yōu)的待遇;加入尊龍,設(shè)計(jì)、開創(chuàng)非凡事業(yè);成就優(yōu)秀的自己,加入股東行列,百萬年薪不是夢!福利待遇:1、對真正達(dá)到公司要求并證明能很好勝任及發(fā)展?jié)摿Φ娜藛T,公司將給予優(yōu)厚的待遇(面議)。2、根據(jù)每月公司總體效益情況,發(fā)放月度及年底獎(jiǎng)金。3、8小時(shí)工作制,單雙休;每月20號發(fā)放工資。4、繳納五險(xiǎn)一金,提供食宿(2-4人間、空調(diào)、淋浴、TV/WIFI)、餐補(bǔ)、帶薪年假;健康體檢、工齡補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、績效獎(jiǎng)金、全員豐厚的節(jié)假日及月度福利(隨公司效益逐步調(diào)整)。5、每年三月份工資上調(diào),表現(xiàn)優(yōu)異,有充足職位晉升空間與機(jī)會。6、管理人員工作滿三年(高層管理人員工作滿一年)表現(xiàn)突出的,公司將免費(fèi)配送激勵(lì)股權(quán),并享受按股權(quán)比例每季度參與公司整體利潤分紅的待遇。
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