職位描述:
「培養(yǎng)方式」國(guó)內(nèi)3-6個(gè)月一線歷練培養(yǎng),考核通過后根據(jù)實(shí)際選派海外基地,
初期培養(yǎng)方向?yàn)椋盒撬{(lán)領(lǐng)、技師、基層生產(chǎn)管理人員等
職位要求:
1、大專學(xué)歷,機(jī)械、電氣、數(shù)控、模具等工科專業(yè);
2、能吃苦耐勞,愿意長(zhǎng)期在一線成長(zhǎng)歷練;
3、學(xué)習(xí)和溝通能力強(qiáng),愿意接受新事物;
4、接受倒班、有意愿海外發(fā)展等。
原標(biāo)題:《【海亮股份】技師儲(chǔ)備(A146173)》