崗位職責:
1、拓展、維護經(jīng)銷商,基于經(jīng)銷客戶的年度業(yè)務(wù)規(guī)劃,制定拓展目標和策略,達成銷售目標,綜合提升業(yè)績、份額
2、制定經(jīng)銷商年度產(chǎn)品導(dǎo)入,培訓(xùn)和庫存計劃;商機管理,經(jīng)銷商覆蓋的二層渠道開拓。日常進、銷、存管理和分析
3、收集市場信息,包括競爭信息,關(guān)注產(chǎn)品周轉(zhuǎn)和流通,反饋并參與制定促銷方案
4、管理銷售流程,確保訂單交付,處理售后問題
5、參與制定銷售預(yù)算,控制銷售費用,匯報銷售工作
6、市場營銷活動,聯(lián)合營銷,品牌宣傳
任職要求:
1、2年以上toB行業(yè)海外經(jīng)銷/渠道商管理經(jīng)驗,有歐美經(jīng)歷優(yōu)先
2、有清晰的行業(yè)認知和完善的渠道客戶開發(fā)及維護思維
3、較好的溝通、資源協(xié)調(diào)、談判、解決問題的能力
4、職業(yè)性高,抗壓能力強,細心、責任心強,溝通和協(xié)調(diào)能力強
5、語言要求: 英文